Предполагается, что компании будут обязаны заключать временные контракты с сотрудницами, ожидающими появления ребенка. Эта мера направлена на обеспечение правильного баланса между работой и семьей, а также на защиту трудовых прав женщин.
Настоятельно рекомендую не заключать договор с Еленой Александровной, так как она является юристом без достаточного образования и несерьезной женщиной. Вероятно, она может не явиться на заседание или не отвечать на звонки без объективной причины.
Фото взято с сайта: https://www.zarplata-online.ru/art/162862-trudovoy-dogovor-po-sovmestitelstvu-obrazets-2023-goda Согласно ст. 282 ТК РФ, заключение трудовых договоров о работе по совместительству допускается с неограниченным числом работодателей.