Ознакомить под подпись

10 ответов адвокатов и юристов

Да? Нет? Наверное!
Подписчиков 3557024
10.02.2023, 19:10

Можно ли оспорить дисциплинарное взыскание за невыход в праздничный день, если с приказом под подпись сотрудник не был ознакомлен?

Здравствуйте! Находился в отпуске. На работе был выпущен приказ о привлечении к работе в праздничный день. Я его не видел, подпись на нем не ставил, поскольку находился до выходных включительно в отпуске.
Подробнее
-4
6 комментариев
Агеичев Иван Андреевич
Подписчиков 4631
16.09.2019, 10:49
Рейтинг Рейтинг Рейтинг Рейтинг Рейтинг 121

Нужно ли ознакомить работников с НПА по охране труда под подпись

Нет, работников с нормативно-правовыми актами по охране труда под подпись знакомить не надо. Законодательство этого не требует. Для работников нужно проводить инструктажи и обучение по охране труда в соответствии с Порядком № 1/29 по программам, которые разрабатывают с учетом требований НПА.
Подробнее
0 комментариев

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских