Андрей 04.07.2016, 23:30 Подписаться Право на отпуск в период приостановления работы по 142 ст. ТК РФ и его оплата Читать ответы (1)
Александр 01.07.2016, 11:09 Подписаться Возможно ли требовать отпуск по статье 123 ТК РФ мужу, если я не работаю и недавно родила Читать ответы (1)
Мария 30.06.2016, 18:20 Подписаться Возможность получения ссылок на закон и руководство при противоречии контракта сотрудника полиции о графике отпуска Читать ответы (1)
Алексей 27.06.2016, 23:21 Подписаться Определение последнего рабочего дня после отпуска по статье 125 ТК РФ Читать ответы (1)
Наталья ! Подписчиков 3 23.06.2016, 20:38 Подписаться Право на продление отпуска для сотрудников, находившихся в отпуске и ушедших в больничный по уходу за ребенком согласно ТК РФ Читать ответы (1)
Галина 22.06.2016, 12:26 Подписаться Каков размер отпуска по ТК РФ для работника, отработавшего 3 года, ушедшего в декрет и вышедшего из него Читать ответы (1)
Ксения 19.06.2016, 23:22 Подписаться Какой срок на оплату проезда в отпуск по заявлению? Есть ли соответствующая статья в Трудовом кодексе РФ? Читать ответы (1)
Лариса 15.06.2016, 20:42 Подписаться Возможность у сотрудницы полиции-женщины воспользоваться статьей 93 ТК РФ о неполном рабочем дне при наличии ребенка до 14 лет Читать ответы (1)
Лена 14.06.2016, 02:39 Подписаться Положены ли дополнительные дни к отпуску до ухода в декретный отпуск, если нахожусь в районе, приравненном к Северу, по ТК РФ? Читать ответы (1)
Руслан 11.06.2016, 14:06 Подписаться Вопросы по увольнению с работы во время учебного отпуска и соответствующие статьи ТК РФ Читать ответы (2)
Елена 10.06.2016, 23:09 Подписаться Моему мужу 58 лет, с 55 лет на пенсии по вредности. Имеет ли он право на 14 дней отпуска за свой счет согласно ст 128 ТК РФ. Читать ответы (1)
Александра Подписчиков 2 09.06.2016, 13:07 Подписаться Обязательный отпуск для беременных - что означает фраза по соглашению сторон в ст. 122 ТК РФ? Читать ответы (3)
Татьяна 08.06.2016, 16:03 Подписаться Вопросы о неполном рабочем дне и выплате пособия при досрочном выходе с декретного отпуска в полиции по ТК РФ Читать ответы (1)
Анна Подписчиков 4 07.06.2016, 22:42 Подписаться Возможность продолжения работы неполный рабочий день после отпуска по уходу за ребёнком Читать ответы (4)
Антонина 07.06.2016, 08:18 Подписаться Возможно ли предоставить учебный отпуск по новой фамилии на основании справки-вызова и свидетельства о перемене имени Читать ответы (1)
Удалено Подписчиков 1 05.06.2016, 15:33 Подписаться Отказ от пособия по уходу за ребенком до 1,5 лет при оформлении ежегодного оплачиваемого отпуска по неполному рабочему дню Читать ответы (1)
Жуков Александр Николаевич Подписчиков 4 02.06.2016, 18:35 812 Подписаться Неправомерное принуждение жены к отпуску по графику 2 х 2 - статья 120 ТК РФ не регулирует ситуацию Читать ответы (2)
Анна 02.06.2016, 09:32 Подписаться Как рассчитать увольнение работника по п.5 статьи 77 ТК РФ при условии отсутствия права на отпуск до полугода (статья 122 ТК РФ)? Читать ответы (2)
Ольга 01.06.2016, 13:16 Подписаться Сокращение по статье 81 ТК РФ после года самостоятельного отпуска - сохранится ли выходное пособие при устройстве на биржу? Читать ответы (1)
Людмила Александровна 30.05.2016, 07:21 Подписаться Существует ли статья об увольнении по уходу за ребенком в Трудовом кодексе? Читать ответы (1)
Татьяна 25.05.2016, 17:37 Подписаться Требование возмещения рабочих дней после отпуска на проводы сына в армию - законность по договору и Трудовому Кодексу РФ Читать ответы (1)
Артимович Оксана Романовна Подписчиков 100 16.05.2016, 21:44 Подписаться Возможно ли прервать отпуск по уходу за ребенком до 3-х лет и перейти в ежегодный оплачиваемый отпуск по статье 260 ТК РФ? Читать ответы (1)
Евгений 12.05.2016, 10:07 Подписаться Возможно ли присоединить к отпуску невзятые выходные дни по уходу за детьми-инвалидами по ст. 262 ТК РФ? Читать ответы (1)
Елена 28.04.2016, 18:16 Подписаться Возможно ли продлить отпуск по уходу за ребенком после трех лет в соответствии с Трудовым кодексом РФ? Читать ответы (1)
Татьяна 28.04.2016, 17:42 Подписаться Отказ директора компании в выходе на работу неполную неделю во время отпуска по уходу за ребенком - справедливо ли это по ТК РФ? Читать ответы (1)