Отпуск работодателя

15572 ответa адвокатов и юристов

Дарья
Подписчиков 7
11.12.2023, 10:09

Может ли работодатель через суд взыскать переплаченные дни отпуска?

Добрый день! Уволилась во время учебного отпуска, не успев полностью его отгулять. Образовалась задолженность перед компанией. Бывший работодатель прислал уведомление о требовании оплатить в до окончания года.
Подробнее
0
2 комментария
Руслан
Подписчиков 13
05.12.2023, 19:21

За какое время я должен предупредить работодателя, если планирую уйти в отпуск по уходу за ребенком?

Здравствуйте. Ребенку 9 месяцев, ждем еще второго на 6 месяце беременности. Супруга сама не справляется, помогать некому, просит уволится или уйти в отпуск по уходу за ребенком и помогать ей. Не могу найти актуальную информацию,
Подробнее
-1
12 комментариев
Кнутас Людмила Викторовна
Подписчиков 3381
30.11.2023, 14:43
Рейтинг Рейтинг Рейтинг Рейтинг Рейтинг 7.5М

Работодатель отказывает в предоставлении отпуска за прошлые года: это правомерно?

Многие трудоголики откладывают отпуск на неопределенное время и соглашаются по просьбе работодателя сходить в отпуск попозже. Иногда это «попозже» переносится не неопределенное время. Но физические возможности гражданина не безграничны,
Подробнее
0
16 комментариев
Ольга
Подписчиков 3428
19.09.2023, 13:02
Рейтинг Рейтинг Рейтинг Рейтинг Рейтинг 71.3к

Можно ли уходить в отпуск за свой счет без согласия работодателя?

За последние 10 лет россияне стали часто брать отпуск за свой счет. Странная тенденция. Расскажу, как я раньше брала такой отпуск и для чего. Думаю и другие так поступают. Зачем берут отпуск за свой счет?
Подробнее
0
26 комментариев
Елена
08.08.2023, 18:41

Неотгуленный отпуск и давление со стороны работодателя.

Добрый день. Прошу помощи. Работаю 4 с половиной года Таможенным Декларантом в одной компании, так же там работает моя девушка 3 года, вместе работаем в одном отделе, Девушка готовит мне документы, я работаю по ним с таможней.
Подробнее
0
0 комментариев
Удалено
Подписчиков 12033
29.07.2023, 15:32
Рейтинг Рейтинг Рейтинг Рейтинг Рейтинг 3.9М

Работодатель не может просто так отменить отпуск работника.

По общему правилу, работодатель не может отменить отпуск работника после подписания приказа. Однако, в случае нехватки персонала, работодатель может изменить условия отпуска, например, сократить его продолжительность или изменить дату начала отпуска.
Подробнее
0
0 комментариев
Владимир Стеценко
Подписчиков 2
18.07.2023, 10:36

Какие документы нужно подать работодателю для получения единоразовой выплаты , отпуска и получения пособия на ребенка до 1,5 лет?

Какие документы нужно подать работодателю для получения единоразовой выплаты , отпуска и получения пособия на ребенка до 1,5 лет? Р
Подробнее
0
0 комментариев
Да? Нет? Наверное!
Подписчиков 3556913
08.12.2022, 09:34

Законно ли требование работодателя разделить отпуск на 4 части?

Доброго дня! Я работаю менеджером в ДНС. На днях нам сообщили, что отпуск на следующий год можно быдет брать только частями. Причем не двумя, а четырьмя! Насколько законно такое требование работодателя? Вопрос из социальных сетей от Натальи Г.
Подробнее
-8
18 комментариев
Ковригина Светлана Витальевна
Подписчиков 17623
07.11.2022, 13:16
Рейтинг Рейтинг Рейтинг Рейтинг Рейтинг 6.3М

Перенос и продление отпуска в связи с больничным – обязанность работодателя или его право? Что делать, если заболел в отпуске, рассказал суд

Источник фото Перенос и продление отпуска в связи с больничным – право или обязанность работодателя? Как перенести и продлить отпуск больничным правильно Вопрос о переносе и продлении отпуска в связи с больничным листом возникает довольно часто.
Подробнее
-3
113 комментариев
Да? Нет? Наверное!
Подписчиков 3556913
02.11.2022, 09:48

Имеет ли право по закону работодатель отправить весь коллектив отпуск из-за ремонта офиса?

В феврале 2023 года в офисе планируют проводить капитальный ремонт. Поэтому работодатель хочет, чтобы мы все оформили 21 день в счет своего обычного ежегодного отпуска, а еще 7 дней оставили на потом. Имеет ли право работодатель заставить весь коллектив взять отпуск в один месяц?
Подробнее
-4
14 комментариев
Ковригина Светлана Витальевна
Подписчиков 17623
07.08.2022, 13:32
Рейтинг Рейтинг Рейтинг Рейтинг Рейтинг 6.3М

Когда работодатель может отозвать сотрудника из отпуска? Разъяснения Роструда

Всегда обидно, когда кто-то нарушает ваши планы. Особенно неприятно, когда это планы на отпуск. А ещё обиднее, когда вы в этот самый отпуск уже ушли, а работодатель вдруг передумал. О том, когда работника могут отозвать из отпуска, россиянам напомнил Роструд.
Подробнее
-2
84 комментария
Алексеенко Ирина Петровна
Подписчиков 12260
25.07.2022, 19:50
Рейтинг Рейтинг Рейтинг Рейтинг Рейтинг 11.3М

Обязан ли работодатель предоставить работнику ежегодный оплачиваемый отпуск по истечении 6 месяцев после зачисления в штат организации ? Вопрос- ответ

Фото: Яндекс. Картинки Обязан ли работодатель предоставить работнику ежегодный оплачиваемый отпуск по истечении 6 месяцев после зачисления в штат организации? Вопрос-ответ Статья с полным обоснованием правовой позиции автора представлена по ссылке https://www.
Подробнее
-3
52 комментария

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских