01.03.2007, 09:31
ответ на вопрос № 426105
Мария, ст. 65 ТК РФ в 2006 г. была дополнена ч. 5, согласно которой если у лица, поступающего на работу, отсутствует трудовая книжка в связи с ее утратой, повреждением или по иной причине, работодатель обязан по письменному заявлению этого лица (с указанием причины отсутствия трудовой книжки) ...