Юрист Пучнина Екатерина Владимировна, 30 отзывов

Ваш вопрос

27.11.2015, 13:45

ответ на вопрос № 8863410 Нет, я не ошиблась. Приказ Федеральной миграционной службы от 30 ноября 2012 г. N 391, п. 30: "30. При обращении по вопросу замены паспорта во всех случаях, установленных пунктом 2.2 Административного регламента, гражданин дополнительно к документам, предусмотренным пунктами 23 - 27 Административного ...

Читать далее (3 ответов)

26.11.2015, 17:35

ответ на вопрос № 8864307 В данном случае, поскольку беременная женщина исполняет обязанности другого сотрудника, она может быть уволена, но только в случае, если у работодателя отсутствуют иные должности, подходящие ей по состоянию здоровья (абз. 3 ст. 261 ТК). Беременность должна быть подтверждена справкой из женской ...

Читать далее (2 ответов)

26.11.2015, 17:16

ответ на вопрос № 8863833 К сожалению, суды не признают незаконными действия работодателей по установлению видеокамер на рабочих местах. По мнению большинства судов, использование работодателем средств видео- и аудиофиксации не нарушает основные конституционные права работников, поскольку видеозапись рабочего процесса ...

Читать далее (2 ответов)

12.10.2017, 15:59

Вам оставлен отзыв

Администратор г. Санкт-Петербург

Отзыв:

Данный сервис позволит Вам стать более открытым для потенциальных клиентов.

06.07.2017, 14:07

Лариса г. Грязи
Отзыв на ответ по вопросу №8691514:
Достаточно ли отправить письмо с уведомлением о выкупе доли первого собственника для второго?

Пучнина Екатерина Владимировна г. Воронеж

В соответствии с ч. 2 ст. 250 ГК РФ продавец доли обязан известить в письменной форме остальных участников долевой собственности о намерении продать свою долю постороннему лицу с указанием цены ...

Лариса г. Грязи

Спасибо, я у Вас в долгу!

05.12.2015, 01:16

Валентина г. Воронеж
Отзыв на ответ по вопросу №8840384:
Проблемы с выплатами по декретному отпуску - как справиться с отсутствием ведомостей и утерей трудовой книжки

В соответствии со ст. 261 ТК РФ, расторжение трудового договора с женщиной, имеющей ребенка в возрасте до трех лет, по инициативе работодателя не допускается. Реорганизация не является основанием ...

Валентина г. Воронеж

Большое спасибо за развернутый и понятный ответ!

Пучнина Екатерина Владимировна

Ваш вопрос

или:

Контакты

Образование

Карьера

Отзывы

Мои консультации

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59