Правомерно ли вынесение выговора за неисполнение пункта должностной инструкции, противоречащего Трудовому кодексу?
₽ VIP
Правомерно ли вынесение выговора за неисполнение пункта должностной инструкции, противоречащего Трудовому кодексу?
Здравствуйте.
Положения трудового договора противоречащие Трудовому кодексу ничтожны
это значит, что наличие таких пунктов в вашем договоре не законно, т.е. их там не должно быть...
Не правомерны. если вы будете оспаривать дисциплинарное взыскание и ДОКАЖЕТЕ в суде , что эти пункты не соответствуют закону.Все не так просто и не делается автоматически.
Пока такой пункт существует и никто не установил, что он противоречит закону , и не оспорил его в суде, он действует
Вам необходимо обращаться в суд с требованием о снятии с Вас дисциплинарного взыскания
Ничтожны-значит требование выполнения этих пунктов незаконно?
Юристы ОнЛайн: 16 из 47 448 Поиск Регистрация