Как защитить свои интересы при попытке перевода на временную должность вместо постоянной
опубликован 27.03.2016, 09:40
Помогите, пожалуйста, отстоять свои интересы. Работаю в очень крупной организации уже более 10 лет, недавно была переведена на новую должность по собственному желанию, должность постоянная, трудовой договор бессрочный. Теперь выясняется, что в отделе есть сотрудник на такой же должности, но временной на время по уходу за ребёнком, и теперь меня хотят поменять с ним местами, т.е. его перевести на постоянное место, а меня на временную должность, причём у нас подобные переводы осуществляют через увольнение. Я с этим не согласна, когда я переводилась в данный отдел, речь шла о постоянной должности и переведена я в итоге на постоянное место. Подскажите, пожалуйста, какие у меня права в данной ситуации? Имеет ли право работодатель требовать от меня такой перевод?
Перевод возможен с вашего согласия.
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 7 лет
Первый ответ получен через 2 минуты
Юристы ОнЛайн: 87 из 47 453 Поиск Регистрация