Основания для оформления срочного трудового договора с руководителем - минимальный срок, причины и влияние на продление контракта.
Вопрос №10151438
из г. Тюмень
опубликован 30.03.2016, 20:23
опубликован 30.03.2016, 20:23
Здравсвуйте! Не уверена, что мой вопрос дошел, поэтому повторюсь. Меня интересуют основания для оформления СРОЧНОГО трулового договора с руководителем (я-директор школы). Точнее, на каком основании учредитель заключает с директорами договор на один год. Максимальный срок трудового договора определен в ТК - 5 лет. А вот минимальный? Чем руководствуется наш учредитель? Это не очень удобно продлевать ежегодно ТД. С некоторыми директорами вообще не продлевают ТД после года работ, т.е. нет даже возможности проявить себя. Тем более, проверка счетной палаты предписала нам определить срок действия полномочий директора в Уставе. А мне учредитель не позволит написать 3 или 5 лет. нужны хоть какие-то основания для определения срока действия полномочийй, или учредитель может поставить какой угодно срок, хоть полгода? Спасибо.
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется
Здравствуйте. Ваш учредитель может что угодно. Только действует этот учредитель незаконно. Срочные договоры применяются в строго определенных случаях.
Всего доброго. Спасибо, что выбрали наш сайт.
30.03.2016, 21:28
Оценка автора вопроса:
Хотелось бы поподробней
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 27 лет
Первый ответ получен через 1 час
Юристы ОнЛайн: 18 из 47 463 Поиск Регистрация
Юрист, стаж 25 лет онлайн
г.Черкесск
Бекижева Д. И.
5
2 847
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 20 лет онлайн
г.Владикавказ
Абаева М.Н.
4.9
24 589
отзывов
Спросить
Юрист онлайн
г.Ессентуки
Луговой И.М.
4.9
125
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 8 лет онлайн
г.Балашиха
Маклер А. Г.
5
106
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 15 лет онлайн
г.Ставрополь
Ковалев Ю.С.
5
357
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 13 лет онлайн
г.Москва
Питниченко А.Ю.
5
12 133
отзыва
Спросить
Юрист, стаж 33 лет онлайн
г.Орск
Першина О.Е.
5
5 459
отзывов
Спросить
Адвокат, стаж 10 лет онлайн
г.Екатеринбург
Шестаков О.И.
5
223
отзыва
Спросить
Юрист, стаж 14 лет онлайн
г.Находка
Ким А.С.
5
9
отзывов
Спросить
Юридические услуги в Тюмень
Взыскание заработной платы
1098
Взыскание компенсаций больничного
969
Взыскание невыплаченной заработной платы
1069
Помощь в восстановлении на работе
1059
Оспаривание незаконного увольнения
1074
Изменение оснований увольнения
1006
Оспаривание записей в трудовой книжке
1000
Обжалование дисциплинарного взыскания
1021
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании
1002
Судебное представительство
1069
Коллективный иск к работодателю
984
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве
948
Помощь при отсутствии безопасных условий труда
924
Помощь при переводе на неполную ставку
918
Составление претензий в трудовую инспекцию
1074
Консультации по трудовому законодательству
1084
Расторжение срочного трудового договора
971
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц
1047
Привлечение сотрудников к ответственности
966
Составление должностных инструкций
1034
Похожие вопросы
Проблема с истекающими полномочиями генерального директора - несоответствие сроков в уставе и трудовом договоре
Датой продления полномочий генерального директора является 04.12.2013 г.
Учредитель школы продлевает срочный трудовой договор с директором на год после истечения срока действия
После окончания срока полномочий директора как лучше с ним поступить:
Вопрос о продлении полномочий директора по Уставу компании
Какой срок полномочий директора следует продлить с момента издания нового устава?
Нужно ли составлять трудовой договор на директора, если он был утвержден на эту должность собранием учредетелей?
Как правильно оформить увольнение неработающего директора, когда истекают его полномочия раньше срока трудового договора?
Срочный трудовой контракт и его продление в автономной некоммерческой организации
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут