Можно предложить следующий заголовок - Снижение бюджетного финансирования - основание для снижения оплаты труда высокооплачиваемому работнику?.
Вопрос №10177847
из г. Тверь
опубликован 02.04.2016, 10:12
опубликован 02.04.2016, 10:12
У нас бюджетное учреждение. Бывший директор, перед окончанием срока действия своего трудового договора, утвердил (под себя) должность научного руководителя с 100% оплатой труда по ранее занимаемой должности (на тот момент оплата труда директора составляла 100000 руб.). Вновь назначенный директор получает 44000 руб., но на свою голову заключил с научным руководителем, трудовой договор на сумму 100000 руб., так как тот настоял на этом (новый директор был рекомендован старым на назначение). Теперь, когда с нового года бюджетное финансирование снизилось, новый директор предупредил научного руководителя о снижении оплаты труда через 2 месяца в связи с снижением финансирования. Научный руководитель не согласился, в последний день 2-месячного срока ушел на больничный и подал жалобу в трудинспекцию, что мы незаконно снижаем ему оплату труда. Помогите пожалуйста, подскажите, может ли основанием для снижения оплаты труда высокооплачиваемому работнику служить снижение бюджетного финансирования? С уважением, Татьяна.
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется
Да, может. Только нужно это оформить приказом в связи с изменением орг. условий труда. Это ст.74 ТК РФ.
02.04.2016, 10:25
Оценка автора вопроса:
Спасибо за помощь!
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 22 годa
Первый ответ получен через 12 минут
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)
Юристы ОнЛайн: 14 из 47 456 Поиск Регистрация
Юрист, стаж 14 лет онлайн
г.Москва
Строков В.А.
4.7
1 841
отзыв
Спросить
Юрист, стаж 15 лет онлайн
г.Троицк
Михайлов А. Л.
5
64
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 31 лет онлайн
г.Брянск
Филилеев Ф.В.
5
13 480
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 6 лет онлайн
г.Екатеринбург
Седова Т.В.
5
979
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 15 лет онлайн
г.Дальнереченск
Солямина Е. В.
5
887
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 33 лет онлайн
г.Орск
Першина О.Е.
4.9
5 414
отзывов
Спросить
Юрист онлайн
г.Москва
Наумова Т.Ю.
5
1 624
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 19 лет онлайн
г.Москва
Цатурян М.К.
5
2
отзывa
Спросить
Юридические услуги в Тверь
Взыскание заработной платы
1098
Взыскание компенсаций больничного
969
Взыскание невыплаченной заработной платы
1069
Помощь в восстановлении на работе
1059
Оспаривание незаконного увольнения
1074
Изменение оснований увольнения
1006
Оспаривание записей в трудовой книжке
1000
Обжалование дисциплинарного взыскания
1021
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании
1002
Судебное представительство
1069
Коллективный иск к работодателю
984
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве
948
Помощь при отсутствии безопасных условий труда
924
Помощь при переводе на неполную ставку
918
Составление претензий в трудовую инспекцию
1074
Консультации по трудовому законодательству
1084
Расторжение срочного трудового договора
971
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц
1047
Привлечение сотрудников к ответственности
966
Составление должностных инструкций
1034
Похожие вопросы
Снижение заработной платы - возможность увольнения по инициативе работника при запрете на снижение в договоре
Должностные обязанности научного руководителя научно-исследовательского института и иерархия отношений с заместителем
Узаконен ли срочный трудовой договор с директором и какие последствия возникают при расторжении?
Спор о статусе руководителя структурного подразделения и его место в штатном расписании
Право работника на соблюдение условий трудового договора и возвращение части трудовой функции с обязанностями заведующего
На момент подписания трудового договора с работником главный редактор был ВРИО директора.
Работодатель предлагает мне должность директора после расторжения договора на совмещение должности коммерческого директора
Обязан ли Университет предупреждать о готовящемся отчислении и правомерны ли действия моего научного руководителя?
Как уволить руководителя образовательного учреждения в связи с реорганизацией и предложить новую должность?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут