Работодатель предлагает мне должность директора после расторжения договора на совмещение должности коммерческого директора - законно ли это?

Вопрос №13453795 из г. Москва
опубликован 13.11.2017, 15:31

Работаю в компании на должности коммерческого директора. После ухода директора со мной был заключен еще и договор на совмещение должности коммерческого директора. В настоящее время, найден новый коммерческий директор. Теперь работодатель предлагает мне должность директора. Должность директора предлагается мне через увольнение по собственному желанию с должности коммерческого директора и оформлением нового договора на должность директора филиала с испытательным сроком 6 месяцев. Законно ли это? может ли работодатель расторгнуть договор на совмещение со мной раньше срока указаного в договоре совместительства.

Читать ответы (2)

Лучший ответ

Рекомендуется

Семёнов Игорь Александрович

Юрист Нижний Новгород, стаж 5 лет

5.0 14 отзывов

Во-первых, надо читать условия расторжения договора совмещения, там может быть прописано расторжение в одностороннем порядке при уведомлении в определенный срок. Во-вторых, настаивать на увольнении по собственному не имеют права, здесь должен быть перевод в вашем случае. Не соглашайтесь на увольнение, скорее всего с Вами не хотят подписывать новый ТД на должность директора филиала. Требуйте перевод, если хотите, конечно.

13.11.2017, 15:48

Спасибо за вашу работу!

Задать вопрос юристу

2 юристa дали 2 ответa на вопрос

Средний стаж юристов: 4 годa
Первый ответ получен через 17 минут

Орлова Антонина Николаевна

Юрист из города Череповец, стаж 4 годa

4.7 1334 отзывa

По вашему желанию может расторгнуть. Если вы согласитесь, тем более он нашел постоянного сотрудника на место коммерческого директора, а это также является причиной расторжения договора.

13.11.2017, 15:56

Спросить юриста