Последствия лживых данных в анкете при устройстве на работу - возможность увольнения и правовые аспекты
Вопрос №10179782
из г. Норильск
опубликован 02.04.2016, 14:13
опубликован 02.04.2016, 14:13
Мой сотрудник при устройстве на работу в анкете вписал лживые данные о его трудовой деятельности. Можно его за это уволить и на основании чего?
Читать ответы (2)
Лучший ответ
Рекомендуется
Перечень документов который работник предоставляет при устройстве на работу является исчерпывающим, оговоренный в ст. 65 ТК РФ, а его анкета не может послужить как документ, представленный работником работодателю как подложный документ при заключении трудового договора указанный в пункте 11) ст. 81 ТК РФ.
02.04.2016, 14:22
Оценка автора вопроса:
Большое спасибо за развернутый и понятный ответ!
2 юристa дали 2 ответa на вопрос
Средний стаж юристов: 25 лет
Первый ответ получен через 7 минут
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)
Здравствуйте. Анкета это не трудовая книжка. За это уволить нельзя, не принять на работу можно.
02.04.2016, 14:20
Оценка автора вопроса:
Я все понял, благодарю!
Юристы ОнЛайн: 17 из 47 462 Поиск Регистрация
PRO
Юрист онлайн
г.Москва
Складчикова Е.Ю.
5
271
отзыв
Спросить
Юрист, стаж 25 лет онлайн
г.Черкесск
Бекижева Д. И.
4.9
1 985
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 8 лет онлайн
г.Ижевск
Тарханова П Д
4.9
6 513
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 14 лет онлайн
г.Москва
Строков В.А.
4.7
2 015
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 31 лет онлайн
г.Брянск
Филилеев Ф.В.
5
13 496
отзывов
Спросить
Адвокат онлайн
г.Москва
Селезнев С.В.
4.9
98
отзывов
Спросить
Адвокат, стаж 20 лет онлайн
г.Липецк
Баранов М.А.
5
7 429
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 39 лет онлайн
г.Самара
Боголюбов А А
4.9
15 392
отзывa
Спросить
Адвокат, стаж 10 лет онлайн
г.Екатеринбург
Шестаков О.И.
5
23
отзывa
Спросить
Юрист онлайн
г.Москва
Наумова Т.Ю.
5
1 635
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 19 лет онлайн
г.Москва
Цатурян М.К.
5
4
отзывa
Спросить
Юридические услуги в Норильск
Взыскание заработной платы
1098
Взыскание компенсаций больничного
969
Взыскание невыплаченной заработной платы
1069
Помощь в восстановлении на работе
1059
Оспаривание незаконного увольнения
1074
Изменение оснований увольнения
1006
Оспаривание записей в трудовой книжке
1000
Обжалование дисциплинарного взыскания
1021
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании
1002
Судебное представительство
1069
Коллективный иск к работодателю
984
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве
948
Помощь при отсутствии безопасных условий труда
924
Помощь при переводе на неполную ставку
918
Составление претензий в трудовую инспекцию
1074
Консультации по трудовому законодательству
1084
Расторжение срочного трудового договора
971
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц
1047
Привлечение сотрудников к ответственности
966
Составление должностных инструкций
1034
Похожие вопросы
Требования к предоставлению личных данных при устройстве на работу в качестве промоутера - анкета vs трудовой договор
Разглашение данных или обычная переговорная - что считается открытием информации в банковской сфере?
Как уволить сотрудника без обращения в полицию после телесного повреждения другого сотрудника?
Анкета при при устройстве на работу когда ты кандидат. Какие законно задавать вопросы в анкете мне?
Работодатель имеет право уволить сотрудника по п.ч.ст.ТК РФ, если диплом о высшем образовании является подложным документом
Недостоверная информация в анкете о несудимости - последствия при проверке данных при трудоустройстве?
Вопрос о требовании работодателя заполнить паспортные данные в анкете на первом собеседовании
Проблема сохранности персональных данных при увольнении - можно ли забрать анкету от работодателя?
Сотрудник при устройстве на работу предоставил дубликат трудовой книжки, можно ли проверить все ли места работы в нее внесены?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут