Сообщества New

Консультация юриста 8 (800) 333-0265

КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Автомобили Автомобильное право Авторское право Алименты Алкоголь Арбитраж Аренда Астрология Банк Банкротство Бизнес Бухгалтерия Военное право Вождение в нетрезвом виде Государство Гражданство Дача Договор Долги Домашнее насилие Другое ДТП Жалобы Животные Жильё Завещание Защита прав потребителей Заявления Земельное право Игры Иммиграция Инвалидность Инвестиции Интеллектуальная собственность Интернет право История Конкуренция Конституция Корпоративное право Коррупция Космос Кража Кредит Криминал Культура Курение Материальный ущерб Медицина Меня бесит! Накипело! Мода Моральный ущерб МФЦ Налоги Наследство Недвижимость Нейросети Новое в законодательстве Новости Нотариус Образ жизни Образование Общество Опека Патенты Погода Политика Пособия Права граждан Преступления Природа Путешествия Развод Религия Светская жизнь СВО Секс Семейное право Социальное обеспечение Социальные сети Спорт Страхование Строительство Суд Таможня Технологии Трудовое право Уголовное право Финансы Ценные бумаги Штрафы Экология Эмиграция Юмор Юридическая публикация

Отсутствие записей в трудовой книжке - можно ли получить компенсацию заработной платы от бывшего работодателя?

Вопрос №10193051 из г. Краснодар
опубликован 04.04.2016, 09:04

Я работала у ИП шесть месяцев, всё время моя трудовая книжка находилась у работодателя. При увольнении оказалось, что записи в трудовой не было, так же мне не выплатили заработную плату, компенсацию за неиспользованный отпуск и переработку, т.к. рабочий день был девятичасовой. Можно ли получить денежную компенсацию от бывшего работодателя если фактически я не была оформлена? Могу предоставить свидетелей, которые подтвердят, что я действительно работала в этом магазине в должности менеджера.

Читать ответы (3)

Лучший ответ

Рекомендуется

Беликов Дмитрий Владимирович

Адвокат Краснодар, стаж 7 лет

4.9 604 отзывa

Вполне можно. Отсутствие трудового договора не является основанием не признания вас работником состоявшим с работодателем в трудовых отношениях.

04.04.2016, 09:06

Задать вопрос юристу

3 юристa дали 3 ответa на вопрос

Средний стаж юристов: 9 лет
Первый ответ получен через 1 минуту

Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:

Трудовой кодекс Российской Федерации

Статья 16. Основания возникновения трудовых отношений

Одинаев Навруз

Юрист из города Душанбе, стаж 8 лет

4.9 605 отзывов

Добрый день, Инесса!

Обратитесь в суд с исковым заявлением об установлении трудовых отношений и взыскании заработной платы, компенсаций и морального ущерба.

ст. 16 ТК РФ на ряду с другими основаниями возникновения трудовых отношений также относит и ФАКТИЧЕСКОЕ ДОПУЩЕНИЕ РАБОТНИКА К РАБОТЕ.

Предоставьте свидетелей и другие доказательства (может документы какие, доверенности от фирмы и прочее).

По трудовым спорам госпошлину не нужно платить, не забывайте и о моральном ущербе. Удачи.

04.04.2016, 09:07

Спасибо, именно так и сделаю!

Спросить юриста

Голдовский Максим Сергеевич

Юрист из города Краснодар, стаж 13 лет

4.5 339 отзывов

Инесса, Вы вполне можете подать грамотный иск в суд об установлении трудовых отношений с работодателем и взыскании всех платежей, морального вреда, штрафа...

04.04.2016, 10:33

Спасибо за помощь!

Спросить юриста

Консультация по Вашему вопросу

8 800 505-91-11

звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Юристы ОнЛайн: 43 из 47 453 Поиск Регистрация

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Отсутствие записей в трудовой книжке - можно ли получить компенсацию заработной платы от бывшего работодателя?

Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:

Трудовой кодекс Российской Федерации

Краснодар - онлайн услуги юристов