Вопросы, связанные с переносом рабочего места в другой населённый пункт и права работника
Вопрос №10194672
из г. Белая Глина
опубликован 04.04.2016, 11:28
опубликован 04.04.2016, 11:28
02.03.2016 работодатель письменно уведомил меня о переносе моего рабочего места в другой населённый пункт. В уведомлении работодатель просил в двухнедельный срок сообщить о согласии или не согласии исполнять должностные обязанности на новом рабочем месте. В ответном письме я сообщил, что ответ получат до 02.05.2016 г. Скажите пожалуйста, мой ответ должен быть в письменном виде или устном? Нужно ли писать заявление по собственному? Какие выплаты мне положены по закону? Нужно ли на эти выплаты писать бумагу? Работаю в администрации сельского поселения с 06.06.2013 г.
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется
Ответ должен быть в письменном виде. Писать по собственному или нет, решать только вам.. но в случае отказа вас могут уволить по ст.77 п.9 ТК РФ. Выплаты предусмотрены ст.178 ТК РФ.
04.04.2016, 11:35
Задать вопрос юристу
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 22 годa
Первый ответ получен через 7 минут
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)
Юристы ОнЛайн: 12 из 47 456 Поиск Регистрация
PRO
PRO
PRO
Юрист онлайн
г.Москва
Складчикова Е.Ю.
4.9
73
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 8 лет онлайн
г.Тула
Кочетков А.В.
4.9
46 558
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 20 лет онлайн
г.Владикавказ
Абаева М.Н.
4.9
24 194
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 15 лет онлайн
г.Москва
Усольцев В.Н.
4.9
14 814
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 39 лет онлайн
г.Самара
Боголюбов А А
4.9
15 312
отзывов
Спросить
Похожие вопросы
Работница училища борется за свои трудовые права - история притеснений и процедура аттестации рабочих мест.
Жалоба на отсутствие письменного ответа администрации сельского поселения - нужно ли обращаться в прокуратуру?
Отказ от работника в взятии отпуска по уходу за ребенком вызывает вопросы о его рабочем месте
Права работника при изменении места работы по новому трудовому договору
Необходимо требование заключения специальной комиссии о безопасности нового рабочего места после перевода работодателем
Работодатель не выплачивает зарплату с апреля - правила приостановки работы и коллективных заявлений
Требования работы после приостановления и условия передачи письменного уведомления работнику
Сроки и форма ответа управляющей компании на письменное заявление жильцов - что следует знать
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут