Роман
19.04.2013, 16:01
Возможность получения дополнительного оплачиваемого отпуска за вредные условия труда в случае отработки во вредных
Читать ответы (1)
Могут ли перенести ежегодный оплачиваемый отпуск, в связи с производственной необходимостью, работнику работающему во вредных условиях труда?
Без согласия работника перенести отпуск не смогут . Ст. 124 ТК РФ
2 юристa дали 2 ответa на вопрос
Здравствуйте!
НЕТ, не имеют права
УДАЧИ ВАМ
Юристы ОнЛайн: 59 из 47 453 Поиск Регистрация