Право работника на отпуск при плохом состоянии здоровья - действия работодателя и последствия отказа
Вопрос №10263370
из г. Тихвин
опубликован 10.04.2016, 20:45
опубликован 10.04.2016, 20:45
Имеет ли право работодатель не отпустить работы, если работник чувствует себя плохо, со словами Нет температуры - не болеешь? Нужно ли в этом случае требовать письменный отказ от работодателя? Какие последствия для работодателя в случае, если его отказ послужил отягчающим обстоятельством для болезни? Спасибо!
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется
Конечно, имеет право. Если заболели - вызывайте скорую или открывайте больничный. Тогда можете болеть официально.
10.04.2016, 20:16
Оценка автора вопроса:
Ответ неполный
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 15 лет
Первый ответ получен через 28 минут
Юристы ОнЛайн: 21 из 47 456 Поиск Регистрация
Юрист, стаж 15 лет онлайн
г.Ярославль
Крапивин А.В.
4.9
1 897
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 30 лет онлайн
г.Краснодар
Шишкин В.М.
4.8
33 686
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 8 лет онлайн
г.Тула
Кочетков А.В.
4.9
46 540
отзывов
Спросить
Юрист онлайн
г.Армавир
Степанов Э.Э.
5
216
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 20 лет онлайн
г.Владикавказ
Абаева М.Н.
5
24 194
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 15 лет онлайн
г.Москва
Бабъяк С.В.
4.9
4 557
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 15 лет онлайн
г.Москва
Усольцев В.Н.
4.9
14 812
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 14 лет онлайн
г.Москва
Строков В.А.
4.8
1 858
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 20 лет онлайн
г.Москва
Корякина А.А.
5
1 492
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 10 лет онлайн
г.Псков
Асланов Т.И.
5
2
отзывa
Спросить
Юрист онлайн
г.Самара
Штанько А. А.
5
92
отзывa
Спросить
Похожие вопросы
Права работника
Право работника на получение справки с места работы - вопросы и ответы.
Может ли работодатель считать себя свободным от обязательств и отстранить (не уволить) его от работы.
Работодатель отказывается отвечать на вопросы о выплатах в пенсионный фонд - как защитить свои права?
Может ли работодатель удерживать работника приходящего на новое место работы, если увольнение не произошло в срок
Должен ли работодатель предоставить отпуск по ЕГЭ работнику, являющемуся общественным наблюдателем?
И имеет ли право работодатель отпустить работника в такой длительный отпуск?
Работодатель отказывает работнику в отпуске без объяснений - что делать?
Последствия отказа работника от подписания соглашения об увольнении - права и обязанности работодателя
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут