Имеет ли право директор вызывать на сандень в мой выходной, при этом не проставляя отработанное время (8 часов)?
Вопрос №10325741
из г. Магнитогорск
опубликован 16.04.2016, 21:48
опубликован 16.04.2016, 21:48
Имеет ли право директор вызывать на сандень в мой выходной, при этом не проставляя отработанное время (8 часов)?
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется
Добрый день. Нет не имеет право.
16.04.2016, 21:51
Оценка автора вопроса:
Спасибо за помощь!
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 5 лет
Первый ответ получен через 2 минуты
Калькулятор онлайн
Компенсация за задержку зарплаты
Сколько работодатель должен доплатить по ст. 236 ТК РФ за каждый день просрочки.
Рассчитать компенсацию
Все калькуляторы →
Юридические услуги в Магнитогорске
Составление должностных инструкций
5
Привлечение сотрудников к ответственности
5
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц
5
Расторжение срочного трудового договора
5
Помощь при отсутствии безопасных условий труда
5
Составление претензий в трудовую инспекцию
5
Помощь при переводе на неполную ставку
5
Взыскание заработной платы
5
Консультации по трудовому законодательству
5
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве
5
Оспаривание записей в трудовой книжке
5
Изменение оснований увольнения
5
Похожие вопросы
Вопрос о вызове на работу в выходной день без согласия - права директора и договор
Права директора школы на дополнительную работу учителей и количество отработываемых часов в каникулярное время
Право вызывать на работу в выходной день с графиком работы по 12 часов - возможность и оплата
Должны ли работодатели компенсировать вызов на работу в выходной день?
Вопросы прав работников - возможно ли вызывать в выходной день на технические занятия в другой город без оплаты времени?
Имеет ли право работодатель оплачивать работу в выходной день за фактически отработанное время (например 2,5 часа)?
Может ли директор государственного предприятия вывести сотрудников на работу без их согласия и не оплачивать время
Имеет ли права директор вызвать сотрудника на работу если у нее законный выходной.
Права зам. директора - отвечать на звонки директора в выходной день и вызывать на ответственность
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут