Отсутствие оплаты за отпуск после 6 месяцев работы - нарушение прав работника?
Вопрос №10455024
из г. Мегион
опубликован 02.05.2016, 06:41
опубликован 02.05.2016, 06:41
Я попросила отпуск на работе после отработанных 6 месяцев и не получила за этот отпуск оплату. Правильно ли поступает работодатель?
Читать ответы (4)
Лучший ответ
Рекомендуется
3 юриста дали 3 ответа на вопрос
Средний стаж юристов: 27 лет
Первый ответ получен через 3 минуты
На что сослаться чтобы просить оплату?
02.05.2016, 06:52
Ссылайтесь на ТК РФ.Работник имеет право ран отпуск после 6 месяцев работы.
02.05.2016, 07:08
Здравствуйте! Вы в полиции работаете?
02.05.2016, 07:42
Юристы ОнЛайн: 21 из 47 464 Поиск Регистрация
Юрист, стаж 9 лет онлайн
г.Ижевск
Тарханова П Д
5
6 653
отзыва
Спросить
Юрист онлайн
г.Москва
Складчикова Е.Ю.
4.9
686
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 15 лет онлайн
г.Ставрополь
Ковалев Ю.С.
5
422
отзыва
Спросить
Юрист, стаж 22 лет онлайн
г.Каспийск
Исаева Е.Ю.
5
43 528
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 14 лет онлайн
г.Москва
Строков В.А.
4.7
2 299
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 31 лет онлайн
г.Брянск
Филилеев Ф.В.
5
13 559
отзывов
Спросить
Юрист онлайн
г.Гаврилов-Ям
Коровин А.В.
5
306
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 6 лет онлайн
г.Екатеринбург
Седова Т.В.
4.9
1 084
отзыва
Спросить
Адвокат, стаж 10 лет онлайн
г.Екатеринбург
Шестаков О.И.
5
242
отзыва
Спросить
Юрист, стаж 20 лет онлайн
г.Калининград
Демкович Д Н
4.9
752
отзыва
Спросить
Юрист, стаж 10 лет онлайн
г.Москва
Леонтьев М.О.
5
386
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 20 лет онлайн
г.Барнаул
Зычкина Е. Н.
5
54
отзыва
Спросить
Похожие вопросы
Как получить отпуск за отработанные 6 месяцев, если положенный отпуск не был взят?
Условия предоставления оплачиваемого отпуска в ООО - первый отпуск после 11 (6) месяцев работы на 28 (14) дней
Новые правила начисления оплаты в праздничные дни - среднее количество отработанных часов в будущем году.
Крайнее нарушение - работодатель не позволяет мне использовать свой ежегодный оплачиваемый отпуск после 7 месяцев работы
Право на отпуск в первые 6 месяцев работы - обязанность или усмотрение работодателя?
Подскажите пожалуйста, как мне заставить работодателя оплатить отработанные мной дни исходя из договорной оплаты труда?
Новый способ начисления оплаты в праздничные дни с 2013 года - формула расчета и ссылка на приказ.
Право работодателя на предоставление и дробление отпуска - как это может повлиять на ветеранов боевых действий?
Скажите, пожалуйста, может ли работодатель задержать отпуск после 11 отработанных месяцев. Заранее спасибо за ответ.
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут