Сроки обращения работника к работодателю по вопросу перерасчета заработной платы после увольнения
Вопрос №10532810
из г. Томск
опубликован 12.05.2016, 21:45
опубликован 12.05.2016, 21:45
В какой период времени работник после увольнения может обратиться к работодателю с заявлением о перерасчете заработной платы. За рание благодарна.
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 19 лет
Первый ответ получен через 2 минуты
Калькулятор онлайн
Компенсация за задержку зарплаты
Сколько работодатель должен доплатить по ст. 236 ТК РФ за каждый день просрочки.
Рассчитать компенсацию
Все калькуляторы →
Юридические услуги в Томске
Помощь в восстановлении на работе
33
Оспаривание незаконного увольнения
33
Взыскание заработной платы
33
Судебное представительство
32
Составление претензий в трудовую инспекцию
31
Взыскание невыплаченной заработной платы
31
Изменение оснований увольнения
30
Консультации по трудовому законодательству
30
Взыскание компенсаций больничного
30
Расторжение срочного трудового договора
30
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц
30
Коллективный иск к работодателю
30
Похожие вопросы
Может ли уволенный работник требовать перерасчета зарплаты без решения суда у бывшего работодателя?
За какой период работодатель может произвести перерасчет?
За какой период времени штатный работник может потребовать перерасчет заработной платы? И если нет расчетах, это страшно?
Недоплата заработной платы после увольнения - есть ли возможность обжалования действий работодателя?
Излишне выплаченная заработная плата за 2007-2013 годы - срок удержания и исковая давность
Возможен ли перерасчет заработной платы работника работодателем и какие права имеет последний в этом случае?
При нарушении начисления заработной платы со стороны работодателя за какой период времени должны сделать перерасчёт?
Это относится к двум формам увольнения (численности или сокращению штата)?
Заявление об увольнении было написано 08.12.2008 г. Работодатель уволил с передачей дел, но срок не был оговорен.
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут