Неожиданное открытие - ошибочный договор и попытки уволить меня - что делать?
опубликован 16.05.2016, 20:11
После двух месяцев работы я неожиданно для себя в отделе кадров узнала, что со мной был заключен не тот договор, который должен быть заключен. При устройстве на работу договор мной был прочитан, подписан. Также каждая страница была подписана директором. В договоре имеются более благоприятные условия, чем те, которые существуют в реальности. Теперь мне говорят, что договор был ошибочный, якобы какая-то старая форма. Заведующей аптеки, где я работаю уже дано указание искать в моей работе любые недочеты и ошибки, чтобы можно было меня уволить. Также меня уговаривают подписать исправления к моему договору. На это я не согласилась. Что мне теперь делать? Я хочу работать на этой работе. И я предполагаю, что такой ошибочный договор был подписан не только со мной. Потому, что компании не хватало работников.
---Здравствуйте, ничего не подписывайте. никаких доп.соглашений. Всего хорошего.
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 20 лет
Первый ответ получен через 11 минут
Юристы ОнЛайн: 70 из 47 455 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Самара
Похожие вопросы
Неправильный трудовой договор - Как я столкнулась с изменениями условий работы и мои шансы на компенсацию
Как действовать при невыплате оплаты за выполненные работы по договору подряда?
Или пусть отвечает тот, кто не верно составил наряд на работу.
Законность и действительность приложения в договоре, связанного с невыполненным предыдущим договором и его условия
Как вернуть деньги за неосуществленные работы при отсутствии подписанного договора?
Предварительный договор купли-продажи квартиры - нарушены условия, требуют возврата задатка
Проблема с выплатой за выполненные работы ООО - что делать?
Недействительность трудового договора и нарушение прав преподавателя колледжа
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут