Как мне поступить, чтобы мои потери были наименьшими?
опубликован 11.07.2010, 11:50
Здравствуйте Ирина.
Вы сами должны оценить, что вам дороже - выходное пособие за две недели или новое место работы.
Кроме этого, увольняться по собственному желанию можно из любого положения, то есть находясь на больничном, в отпуске или работая. Главное, что вы должны предупредить о предстоящем увольнении Р-теля за две недели, и у вас должно остаться письменное доказательство подачи заявления об увольнении.
Самый простой и гарантированный способ - направление в адрес Р-теля ценного письма с описью вложения, где указано о заявлении об увольнении по собственному желанию
Так что, если у вас есть этот двухнедельный запас времени, то так и сделайте - из отпуска направьте заявление.
Если нет, то ничего можете не писать вообще и выходить на работу, рано или поздно Р-телю придется вас уволить по сокращению штата.
Удачи.
2 юристa дали 2 ответa на вопрос
Средний стаж юристов: 15 лет
Первый ответ получен через 51 минуту
Ирина, если Вам выдали уведомление и в нем указана дата сокращения, то не позже этой даты Вас могут уволить именно по сокращению.
Юристы ОнЛайн: 44 из 47 457 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Тольятти
Похожие вопросы
Когда вступает в силу сокращение: после 2 месяцев с момента уведомления или после окончания отпуска?
Вопрос 2: Когда вступает в силу сокращение: после 2 месяцев с момента уведомления или после окончания отпуска?
Когда вступает в силу сокращение: после 2 месяцев с момента уведомления или после окончания отпуска?
Чтобы руководитель сократил меня и выплатил выходное пособие?
Позвонив за две недели до выхода, мне опять ответили мест нет и возможно что либо решат и перезвонят, но так и не перезвонили...
Должна ли я писать заявление на уволнение по собственному желанию или меня обязаны сократить?
Прошу рассмотреть мое заявление об увольнении по собственному желанию в связи с предложением другой должности
Каким образом происходит процедура сокращения сотрудника и важно ли указывать дату увольнения в заявлении?
Как быть в этой ситуации, чтобы не потерять новое место работs/ Ждать нельзя-вакансию могут закрыть!
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут