Как, согласно ТК, требовать от работодателя сокращения рабочего дня из-за жары?
опубликован 13.07.2010, 21:26
Как, согласно ТК, требовать от работодателя сокращения рабочего дня из-за жары? Куда и какие писать заявления? Возможно ли подключить к этому делу профсоюз? Зарплата будет начисляться за фактически отработанное время? Работую я в сомолётостроительной корпорации МИГ с 8 до 17 (обед 12-13)
Уважаемый Алексей Шувалов, г.Луховицы.
Если Ваше рабочее место не отвечает требованиям охраны труда, тогда подключайте профсоюз, что со стороны Работодателя не предпринимаются меры по соблюдению трудового законодательства и далее в суд (могут быть и обратные последствия - из практики).
А если Вас "допекла" жара, которая сейчас стоит в некоторых регионах нашей страны, то ни о каком сокращении рабочего времени речь не должна вестись.
Желаю крепкого здоровья.
С уважением,
Дмитрий Владимирович
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 20 лет
Первый ответ получен через 38 минут
Юристы ОнЛайн: 91 из 47 455 Поиск Регистрация
Похожие вопросы
Сокращение рабочего дня во время жары.
Что делать, если работодатель начинает процедуру сокращения численности и штата без согласия профсоюза и переносит
Работодатель нарушает трудовой договор - заставляет работать без обеда и дополнительный час в день
Сверхурочная работа в организации - обязательность заявления и оплата по трудовому кодексу
Необходимость предупреждения председателя профсоюза о сокращении сотрудников компании и сроки предупреждения
Работа без зарплаты - как защитить свои права в кризисную эпоху?
Влияет ли недоработка часов на размер зарплаты при расчетах по окладу?
Как уволить работника, находящегося под следствием, и должен ли работодатель выплатить зарплату за отработанное время?
Фактические переработки при 12-часовом рабочем дне - анализ претензий работодателя
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут