Правовые аспекты увольнения временного работника в связи с замещением основного сотрудника в отпуске по уходу за ребенком
Вопрос №10705688
из г. Пермь
опубликован 02.06.2016, 09:38
опубликован 02.06.2016, 09:38
Основной работник Иванова Л.В. находится в отпуске по уходу за ребенком (внучкой), работник Петрова И.Н. принятая на работу по срочному трудовому договору ушла на больничный и еще мы узнали, что она беременная (лежит на сохранении), в этот период основной работник Иванова Л.В. вышла на работу на неполный рабочий день во время отпуска по уходу за ребенком. Имеем ли мы право уволить Петрову И.Н. временного работника принятого по срочному трудовому договору и когда, когда вышел основной работник или после того как работник сдаст больничный лист?
Заранее, спасибо!
Читать ответы (3)
Лучший ответ
Рекомендуется
когда мы имеем право уволить работника, когда вышел основной работник на работу или после того как работник временный сдаст больничный лист?
02.06.2016, 09:47
Задать вопрос юристу
если беременна--не можете--изучите ст.261ткрф.
02.06.2016, 10:22
2 юристa дали 2 ответa на вопрос
Средний стаж юристов: 18 лет
Первый ответ получен через 1 минуту
Да, можете ее уволить
02.06.2016, 09:39
Оценка автора вопроса:
Ответ неполный
когда мы имеем право уволить работника, когда вышел основной работник на работу или после того как работник временный сдаст больничный лист?
02.06.2016, 09:47
если беременна--не можете--изучите ст.261ткрф.
02.06.2016, 10:22
Юристы ОнЛайн: 15 из 47 462 Поиск Регистрация
Юрист, стаж 20 лет онлайн
г.Владикавказ
Абаева М.Н.
5
24 301
отзыв
Спросить
Юрист онлайн
г.Армавир
Степанов Э.Э.
4.9
386
отзывов
Спросить
Юрист онлайн
г.Томск
Куницкий В.В.
5
1 887
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 25 лет онлайн
г.Омск
Лукашова Л.Е.
5
460
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 15 лет онлайн
г.Дальнереченск
Солямина Е. В.
5
887
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 28 лет онлайн
г.Красногорск
Степанов А.Е.
4.9
63 143
отзывa
Спросить
Юрист онлайн
г.Москва
Наумова Т.Ю.
5
1 634
отзывa
Спросить
Адвокат, стаж 10 лет онлайн
г.Екатеринбург
Шестаков О.И.
5
10
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 16 лет онлайн
г.Иркутск
Костюкевич Р Г
5
81
отзыв
Спросить
Юридические услуги в Пермь
Взыскание заработной платы
1098
Взыскание компенсаций больничного
969
Взыскание невыплаченной заработной платы
1069
Помощь в восстановлении на работе
1059
Оспаривание незаконного увольнения
1074
Изменение оснований увольнения
1006
Оспаривание записей в трудовой книжке
1000
Обжалование дисциплинарного взыскания
1021
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании
1002
Судебное представительство
1069
Коллективный иск к работодателю
984
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве
948
Помощь при отсутствии безопасных условий труда
924
Помощь при переводе на неполную ставку
918
Составление претензий в трудовую инспекцию
1074
Консультации по трудовому законодательству
1084
Расторжение срочного трудового договора
971
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц
1047
Привлечение сотрудников к ответственности
966
Составление должностных инструкций
1034
Похожие вопросы
Перестановки на рабочем месте в связи с отпуском по уходу за ребенком - кого и когда уволить?
Вопрос об увольнении временного работника, нанятого на время отпуска основного работника по уходу за ребенком
Как поступить в случае, когда основной работник хочет выйти на работу во время отпуска временного сотрудника?
Обязан ли работодатель уволить временного работника
Я принята на работу временно, на время декретного отпуска основного работника.
Каким числом нужно уволить работника (Петрову) в связи с отпусками работника (Ивановой) по уходу за ребенком и беременности?
Иванов увольняется по причине проблем со здоровьем, Петрова принимают на работу, но статус неясен - постоянный или временный?
Когда уволить работника, принятого на временную замену основного работника во время его отпуска по уходу за ребенком до 3 лет
Правомерно ли увольнение работника Ивановой по окончании срока трудового договора?\n2.
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут