Незаконные штрафы в клининговой компании - возможно ли доказать их неправомерность без официальных договоров?
опубликован 02.06.2016, 14:32
Работаю в клининговой компании. Работаем без договоров можно сказать неофициально. Деньги платят исправно претензий нет. Слышал от работников организация налагает штрафные санкции 5000 рублей за нарушения прогул и тд. Что уже применялось к некоторым работникам. Я считаю что это незаконные методы. У меня вопрос. Можно ли будет как то доказать в прокуратуре суде и тд за нарушения если работаем неофициально. Спасибо.
вот если бы вы были оформлены официально - то не законно,
сейчас, кстати, вы сами нарушаете закон, уклоняясь от подоходного налога.
Хотите подставить работодателя - пишите и звоните в налоговую, на неофициальное трудоустройство и сокрытие налогов
3 юристa дали 3 ответa на вопрос
Средний стаж юристов: 9 лет
Первый ответ получен через 1 минуту
Добрый день.Нет.
Это практически нереально доказать. Сам факт еще может быть и докажете, а по размеру зарплаты - точно будут проблемы.
Юристы ОнЛайн: 77 из 47 455 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Мурманск
Похожие вопросы
Чем это грозит для работника и для организации?
Могут ли начальство применять штрафные санкции без указания в договоре?
Вопрос: возможность взыскания штрафных санкций за просрочку оплаты.
Нарушение срока регистрации в ФСС приводит к дополнительным штрафам, как избежать второй?
Прокуратура переобула свою позицию в трудовом споре о незаконном увольнении - возможна ответственность?
Работодатель хочет переложить на работника штрафные санкции за нарушения на объекте заказчика - законно ли это?
Сроки и последствия временной без прописки при продаже квартиры
Иски о признании гражданско-правовых договоров трудовыми - как доказать трудовой характер соглашений в судебном процессе
Что признается судом, верховенство ТК РФ или трудовой договор?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут