Работа по 12 часов 7 дней в неделю - законный ли вопрос отказа в выходных?
опубликован 07.06.2016, 16:35
Человек работает по 12 часов 7 дней в неделю когда спрашивает выходные ему отказывают мативируя тем что некому работать. Законно ли это?
нет, безусловно это незаконно.
Государственный надзор и контроль за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, всеми работодателями на территории Российской Федерации осуществляет федеральная инспекция труда. Государственный надзор за точным и единообразным исполнением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, осуществляют Генеральный прокурор Российской Федерации и подчиненные ему прокуроры. (ст. 353 ТК РФ) Указанные органы вправе производить проверки, выдавать предписания, привлекать к административной ответственности виновных лиц и т.д.
4 юристa дали 4 ответa на вопрос
Средний стаж юристов: 26 лет
Первый ответ получен через 1 минуту
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Здравствуйте!
НЕТ, не законно.
Жалобу в ГИТ пишите
УДАЧИ ВАМ
нет, незаконно. Особенно если ему не доплачивают. Его график работы установлен трудовым договором
Нарушение ТК.Обратитесь в трудовую инспекцию с жалобой на работодателя
Юристы ОнЛайн: 82 из 47 455 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Москва
Похожие вопросы
Режим работы анестезиста в круглосуточном стационаре - 10 часов на работе, 14 часов отдыха и 48 часов выходных.
Поставили график 2 день 12 часов 1 выходной и 2 ночь по 12 часов и три выходных. Законно?
Плановые работы на д.Дракино МО - Отключение электричества с 10-19 часов кроме выходных - законно ли это?
Продолжительность рабочей недели – 72 часа, работа весь месяц без выходных. Законно ли это?
Работа без выходных - законное ли требование и как действовать в подобной ситуации?
Ненормированный график и работа без выходных - законно ли это?
Переход на график 2/2 в торговле - Возможность отсутствия подмены при больничном и работа без выходных - законно ли это?
Возможно ли снизить КТУ за отказ выхода на работу в законный выходной день?
Работодатель хочет сделать 5 дней по 12 часов, 2 выходных, 5 ночей по 12 часов. Законно ли это?
В организации 2 сторожа, работают с 21.00-8.00,не вырабатывают норму часов и нет выходных законно ли это. С уважением Виктор.
Работаю неделю без выходных по 10 часов, так как нет сменщика, работодатель не даёт выходные, законно ли это?
Может ли отсутствие на работе в законный выходной день привести к выговору за ненадлежащее исполнение обязанностей?
Имеет ли право старшая медсестра требовать выход на работу в законный выходной день?
Работодатель отказывается оплачивать часть выходных дней при отработке без выходных. Законно ли это?
Я мастер маникюра и педикюра, на работе в законный выходной заставляют писать какие-то изложения...?
Можно ли уволить одиночку-отцу за отсутствие на работе в законный выходной?
Как определить законный выходной при работе по графику 2-2?
Количество выходных часов для доноров при сутки-трое графике работы
Мужу поставили график 25 часов 3 дня выходных. Законно ли это?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут