Какой штраф грозит за работника с которым заключен трудовой договор 2 месяца назад и не передал документы в налоговый орган и пфр.
Вопрос №10760148
из г. Саратов
опубликован 08.06.2016, 19:11
опубликован 08.06.2016, 19:11
Какой штраф грозит за работника с которым заключен трудовой договор 2 месяца назад и не передал документы в налоговый орган и пфр.
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется
Здравствуйте. Ничего не грозит. Передайте данные, произведите отчисления
08.06.2016, 19:32
Задать вопрос юристу
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Первый ответ получен через 20 минут
Калькулятор онлайн
Компенсация за задержку зарплаты
Сколько работодатель должен доплатить по ст. 236 ТК РФ за каждый день просрочки.
Рассчитать компенсацию
Все калькуляторы →
Юридические услуги в Саратове
Взыскание заработной платы
40
Составление претензий в трудовую инспекцию
38
Оспаривание незаконного увольнения
37
Составление должностных инструкций
36
Консультации по трудовому законодательству
36
Обжалование дисциплинарного взыскания
36
Взыскание невыплаченной заработной платы
36
Помощь в восстановлении на работе
35
Судебное представительство
35
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц
35
Расторжение срочного трудового договора
34
Привлечение сотрудников к ответственности
34
Похожие вопросы
Как избежать штрафа за несвоевременную регистрацию работника в ФСС и не нарушить законодательство ПФР?
Как теперь поступить, ведь своими действиями работник причинил работодателю материальный ущерб.
Правовые последствия отсутствия подписи работодателя на срочный трудовой договор и возможность восстановления работника
При открытии и закрытии ИП без проблем, возник шок - налоговая выставила штраф без уведомлений
Влияет ли изменение должности основного работника на действие срочного трудового договора?
Как защитить свои права в случае отказа подписать новую должностную инструкцию - советы для работника
На основании какой статьи он должен быть уволен, если расторгает срочный договор?
Невыполнение работником условий срочного трудового договора
Как правильно уволить работника с заключенным трудовым договором, если он сам желает уйти?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут