Махачкала, 16.06.2016, 14:54

Как указать неотработанные дни использованного отпуска на удержание в приказе при увольнении работника?

Вопрос №10818483 из г. Махачкала
опубликован 16.06.2016, 14:54
Скажите пожалуйста, я работаю в отделе кадров, при увольнении работника мне нужно в приказе указать не отработанные дни использованного отпуска на удержание? Спасибо. (Неиспользованные дни я указываю в приказе, 1 месяц умножаю на 2,33).
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется

НЕ обязательно это указывать в приказе. Бухгалтерия может и сама рассчитать.

16.06.2016, 14:57
Задать вопрос юристу

1 юрист дали 1 ответ на вопрос


Средний стаж юристов: 5 лет
Первый ответ получен через 3 минуты

Похожие вопросы

Не нашли ответ на свой вопрос?

Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских
Вопрос юристу Ответ за 5 минут