Есть ли законодательное определение конфиденциальной информации (коммерческой и секретной) применительно к частной компании.
опубликован 03.09.2003, 13:22
Я работаю в представительстве иностранной компании в России.. Всем сотрудникам предложено подписать Соглашение о конфиденциальности. Вопросы:
1. Есть ли законодательное определение конфиденциальной информации (коммерческой и секретной) применительно к частной компании.
Если такого определения нет имеет ли компания право придумать сама, что отнести к конфиденциальной информации и насколько такое "придумывание" законно.
2. Законодательством какой страны регулируется такого рода соглашение, если оно подписано с головным офисом компании, находящимся за рубежом, а подписанный текст составлен на английском языке.
3. Имеет ли такой договор юридическую силу если его текст исполненный на английском языке подписан человеком не знающим английского (ему был дан перевод на русском, который он не подписывал).
4. Правомерно ли органичение прав сотрудника по использованию информации, которую компания считает "конфиденциальной" (в формулировке компании она может считать конфиденциальной любую информацию, которую захочет считать таковой), после увольнения сотрудника. Не нарушаются ли его гражданские права?
С уважением.
Анатолий.
Уважаемый Анатолий!
1.В законодательстве РФ нет определения конфиденциальной информации и компания сама вправе разрабатывать нормативы по данной информации. Главное, чтобы данный договор не ограничивал прав и законных интересов работников, предусмотренных дейтсвующим законодательством. А нарушаются права работников или нет - это уже надо изучать текст договора.
2.Если в договоре не сказано, каким законодательством он регулируется, то применяются тормы того государства, в котором происходит исполнение данного договора.
3.Да, такой договор в этом случае имеет силу.
С уважением,
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 5 лет
Первый ответ получен через 3 часа
Юристы ОнЛайн: 53 из 47 455 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Москва
Похожие вопросы
7. Информация должна быть помечена Передающей стороной, как конфиденциальная.
Право главы представительства иностранной компании нерезидент России дать доверенность сотруднику на найм и увольнение с работы
На каких условиях возможно признание нарушения соглашения о неразглашении конфиденциальной информации компанией
Могут ли иностранная компания и ее филиал в РФ подать в суд на основании соглашения на иностранном языке о выплате
Отсутствие аккредитации представительства - причина для отказа в выплате зарплаты сотруднику иностранной компании в России?
Законность включения пункта о запрете работника на занятие тем же видом деятельности после увольнения и угрозы
Возможности использования английского языка при заключении агентского соглашения с иностранной компанией (Индонезия)
Правомерность и юридическая сила соглашения о запрете работать в конкурирующих компаниях и последствия нарушения
Вопрос о силе определения суда о заключении договора мены недвижимостью и его юридической законности
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут