Законность включения пункта о запрете работника на занятие тем же видом деятельности после увольнения и угрозы преследованием за разглашение коммерческой информации
Вопрос №14903012
из г. Томск
опубликован 28.11.2018, 11:38
опубликован 28.11.2018, 11:38
Имеет ли право работодатель в трудовом договоре прописывать пункт о запрете работнику после увольнения из данной организации заниматься тем же видом деятельности в любом виде, угрожая преследованием за разглашение коммерческой информации? Договор подписан, была проведена учеба по нормам работы, соглашение о неразглашении коммерческой информации подписано.
Читать ответы (2)
Лучший ответ
Рекомендуется
Такой пункт в договоре является юридически ничтожным. Поэтому даже если такой пункт есть, то этот запрет не является ни для вас, ни для кого-либо другого обязательным.
28.11.2018, 11:42
Оценка автора вопроса:
Спасибо за ответ!
2 юристa дали 2 ответa на вопрос
Средний стаж юристов: 20 лет
Первый ответ получен через 1 минуту
Здравствуйте! Да, имеет право.
28.11.2018, 11:40
Юристы ОнЛайн: 15 из 47 462 Поиск Регистрация
PRO
PRO
PRO
Юрист, стаж 20 лет онлайн
г.Владикавказ
Абаева М.Н.
5
24 495
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 8 лет онлайн
г.Тула
Кочетков А.В.
4.9
47 323
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 1 лет онлайн
г.Приозерск
Довгань Д.А.
5
321
отзыв
Спросить
Юрист, стаж 15 лет онлайн
г.Москва
Бабъяк С.В.
4.9
4 856
отзывов
Спросить
Адвокат, стаж 28 лет онлайн
г.Ростов-на-Дону
Морозов Р.В.
5
8 941
отзыв
Спросить
Юрист, стаж 25 лет онлайн
г.Омск
Лукашова Л.Е.
4.9
462
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 33 лет онлайн
г.Орск
Першина О.Е.
5
5 436
отзывов
Спросить
Адвокат, стаж 10 лет онлайн
г.Екатеринбург
Шестаков О.И.
5
135
отзывов
Спросить
Юрист онлайн
г.Москва
Наумова Т.Ю.
5
1 680
отзывов
Спросить
Адвокат, стаж 24 лет онлайн
г.Мурманск
Ионова Т.Е.
4
368
отзывов
Спросить
Юридические услуги в Томск
Взыскание заработной платы
1098
Взыскание компенсаций больничного
969
Взыскание невыплаченной заработной платы
1069
Помощь в восстановлении на работе
1059
Оспаривание незаконного увольнения
1074
Изменение оснований увольнения
1006
Оспаривание записей в трудовой книжке
1000
Обжалование дисциплинарного взыскания
1021
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании
1002
Судебное представительство
1069
Коллективный иск к работодателю
984
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве
948
Помощь при отсутствии безопасных условий труда
924
Помощь при переводе на неполную ставку
918
Составление претензий в трудовую инспекцию
1074
Консультации по трудовому законодательству
1084
Расторжение срочного трудового договора
971
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц
1047
Привлечение сотрудников к ответственности
966
Составление должностных инструкций
1034
Похожие вопросы
Также по трудовому договору устанавливалась ответственность в случае распространения данной информации в денежном эквиваленте.
Оправдание по поводу наложения дисциплинарного взыскания и лишения премии за разглашение коммерческой тайны при
Кроме того, мне дали подписать договор о неразглашении, как приложение к трудовому договору, и там есть пункт, который гласит:
Прошу дайте ответ - имеет ли право организация при заключении трудового договора с главным бухгалтером оговорить
Юридическая сила документа о неразглашении коммерческой тайны и последствия нарушения
Право организации на предоставление информации о трудовой деятельности работника в банк для предсудебной проверки заемщика
Ограничение прав работника при увольнении - запрет на занятие аналогичной деятельности
Запрет на заключение аналогичного договора
Действует ли соглашение о неразглашении информации после отказа от работы в компании?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут