Невнятные обвинения и угрозы увольнения - как правильно защититься в подобной ситуации?
Вопрос №10928321
из г. Рязань
опубликован 01.07.2016, 00:02
опубликован 01.07.2016, 00:02
После отпуска по уходу за племянником, работодатель говорит что ей комфортно работать с сотрудником который меня заменял и намекает чтобы я написала заявление на увольнение. При этом указывать на мои ошибки допущенные перед отпуском, большая часть из которых задуманная и ложная полученная от сотрудника меня заменяющего. От третьего лица услышала что они планируют уволить меня по какой-либо статье. При всем этом я с данным руководителем неработала, в момент моего ухода в отпуск мой прежний работодатель уволился. Как себя защитит, что делать?
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется
Выполняйте свои обязанности надлежащим образом, соблюдайте трудовую дисциплину. Не давайте повода для увольнения, для которого должны быть законные основания. Без оснований , прописанных в ст. 81 ТК РФ увольнение будет незаконным.
01.07.2016, 00:06
Оценка автора вопроса:
могут ли меня сейчас уволить по недоверенности? Я работаю в должности гл.бухгалтера с материальными ценностями и наличными деньгами дела не имею.
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 25 лет
Первый ответ получен через 4 минуты
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)
Юристы ОнЛайн: 24 из 47 461 Поиск Регистрация
PRO
PRO
Адвокат, стаж 9 лет онлайн
г.Санкт-Петербург
Пряник К.В.
5
797
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 14 лет онлайн
г.Москва
Строков В.А.
4.8
1 971
отзыв
Спросить
Юрист, стаж 20 лет онлайн
г.Владикавказ
Абаева М.Н.
5
24 232
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 31 лет онлайн
г.Брянск
Филилеев Ф.В.
5
13 488
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 20 лет онлайн
г.Москва
Каравайцева Е.А.
4.9
151 391
отзыв
Спросить
Юрист, стаж 8 лет онлайн
г.Ижевск
Тарханова П Д
4.9
6 472
отзывa
Спросить
Адвокат, стаж 24 лет онлайн
г.Москва
Панфилов А.Ф.
4.9
65 498
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 6 лет онлайн
г.Екатеринбург
Седова Т.В.
5
998
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 25 лет онлайн
г.Омск
Лукашова Л.Е.
5
448
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 39 лет онлайн
г.Самара
Боголюбов А А
4.9
15 345
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 30 лет онлайн
г.Долгопрудный
Малых А.А.
4.4
68 165
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 12 лет онлайн
г.Волгоград
Федчук А. Ю.
4.9
37
отзывов
Спросить
Юрист онлайн
г.Москва
Наумова Т.Ю.
5
1 629
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 14 лет онлайн
г.Москва
Ляхович А.А.
5
24
отзывa
Спросить
Адвокат, стаж 20 лет онлайн
г.Омск
Мерцалов Д. М.
5
436
отзывов
Спросить
Юридические услуги в Рязань
Взыскание заработной платы
1098
Взыскание компенсаций больничного
969
Взыскание невыплаченной заработной платы
1069
Помощь в восстановлении на работе
1059
Оспаривание незаконного увольнения
1074
Изменение оснований увольнения
1006
Оспаривание записей в трудовой книжке
1000
Обжалование дисциплинарного взыскания
1021
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании
1002
Судебное представительство
1069
Коллективный иск к работодателю
984
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве
948
Помощь при отсутствии безопасных условий труда
924
Помощь при переводе на неполную ставку
918
Составление претензий в трудовую инспекцию
1074
Консультации по трудовому законодательству
1084
Расторжение срочного трудового договора
971
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц
1047
Привлечение сотрудников к ответственности
966
Составление должностных инструкций
1034
Похожие вопросы
Когда нужно увольнять сотрудников, находящихся в отпуске по уходу за ребенком (при ликвидации) по окончании отпуска или раньше?
Как отозвать заявление о выходе на работу из отпуска по уходу за ребенком и является ли такое заявление необходимым?
Отказ работодателя в предоставлении отпуска - правомерный ли он и что делать?
Особенности заявления на увольнение - отсутствие прописанного пункта в должностной инструкции и возможные последствия
Правила увольнения в случае проступка сотрудника до и во время отпуска - основные моменты
На данный момент все в декрете, одна ставка, а работать некому?
Кто заменит основного сотрудника в отпуске по уходу за ребенком
Отказ работодателя в предоставлении оплачиваемого отпуска по беременности и родам
Конфликт с руководителем - возможность восстановления на работе и обязанность работодателя по продлению отпуска
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут