Задано вопросов 3, из них VIP - 0
Мурманск, 04.07.2016, 22:15

И следующий оплачиваемый проезд будет уже отчитываться с нового.

Вопрос №10953631 из г. Москва
опубликован 04.07.2016, 22:15
Жителям Крайнего Севера согласно Трудового кодекса положен оплачиваемый проезд 1 раз в два года, также по трудовому кодеку работодатель обязан предоставить дни на дорогу к месту проведения отпуска без сохранения заработной платы. Вопрос-если работодатель предоставил. 6 дней на дорогу работнику, но у работника также в течении года были еще взяты дни без сохранения заработной платы и общее количество дней превысило положенных 14 дней, сдвинется ли рабочий период работника? И следующий оплачиваемый проезд будет уже отчитываться с нового. Рабочего периода?
Читать ответы (0)

Юридические услуги в Москва

Взыскание заработной платы 1098 Взыскание компенсаций больничного 969 Взыскание невыплаченной заработной платы 1069 Помощь в восстановлении на работе 1059 Оспаривание незаконного увольнения 1074 Изменение оснований увольнения 1006 Оспаривание записей в трудовой книжке 1000 Обжалование дисциплинарного взыскания 1021 Отмена приказа о дисциплинарном взыскании 1002 Судебное представительство 1069 Коллективный иск к работодателю 984 Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве 948 Помощь при отсутствии безопасных условий труда 924 Помощь при переводе на неполную ставку 918 Составление претензий в трудовую инспекцию 1074 Консультации по трудовому законодательству 1084 Расторжение срочного трудового договора 971 Консультации по трудовому законодательству юридических лиц 1047 Привлечение сотрудников к ответственности 966 Составление должностных инструкций 1034

Похожие вопросы

Не нашли ответ на свой вопрос?

Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских