Возникли трудности в организации из-за повышения МРОТ - как решить ситуацию?
опубликован 12.07.2016, 13:59
В связи с повышением МРОТ у нас в организации возникли трудности. Денег на повышение з/платы нет. Перевели рабочих на 0,83 ставки и сократили им рабочий день на 1 час, мотивируя это тяжелым материальным положением. Рабочие возмущаются, грозят прокуратурой. Как быть в такой ситуации, подскажите, пожалуйста. Уведомления рабочие получили за 2 месяца, как и полагается.
И еще, в Оренбургской области МРОТ с 1 июля 2016 г. составляет 7500 рублей. Бухгалтера, которые получали эту сумму до повышения МРОТ, требуют повышения им з/платы, так как они не могут получать «минималку» наравне с грузчиками. Правы ли они?
Работники правы--в случае обращения в органы работодателя привлекут к ответственности.
2 юристa дали 2 ответa на вопрос
Средний стаж юристов: 11 лет
Первый ответ получен через 3 минуты
организация может нанять юриста
Юристы ОнЛайн: 52 из 47 454 Поиск Регистрация
Повышение МРОТ - Как организации реагируют на изменения и какие трудности возникают?
Вопрос о сокращении рабочего дня для бухгалтеров из-за увеличения МРОТ
Нарушение закона - повышение МРОТ и несоответствие начальной ставки
Предприятие в связи с тяжелым финансовым положением приостановила работу, а всех рабочих перевели на 2 часовой рабочий день.

Влияет ли повышение МРОТ на зарплату или только на больничные и пособия?
Снижение ставки перед увольнением - право на дополнительную выплату или нет?
