Отпуск авансом при сокращении
опубликован 12.07.2016, 18:49
Делается ли удержание при сокращении, если пол отпуска было отгуляно авансом?
нет.
ст.137ткрф.
Удержания из заработной платы работника производятся только в случаях, предусмотренных настоящим Кодексом и иными федеральными законами.
Удержания из заработной платы работника для погашения его задолженности работодателю могут производиться:
при увольнении работника до окончания того рабочего года, в счет которого он уже получил ежегодный оплачиваемый отпуск, за неотработанные дни отпуска. Удержания за эти дни не производятся, если работник увольняется по основаниям, предусмотренным пунктом 8 части первой статьи 77 или пунктами 1, 2 или 4 части первой статьи 81, пунктах 1, 2, 5, 6 и 7 статьи 83 настоящего Кодекса.
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 15 лет
Первый ответ получен через 3 минуты
Юристы ОнЛайн: 13 из 47 455 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Череповец
Похожие вопросы
Ответьте, пожалуйста на вопрос,
Какие удержания производятся при увольнении госслужащего в связи с уходом на пенсию?
Отказ директора в предоставлении отпуска перед декретом после пропуска прошлогоднего отпуска
Сокращение в отделе министерства - возможные привилегии и вопросы оплаты отпуска
Правомочны ли разница в выплате выходного пособия при массовом сокращении и через год?
Возможно ли удержание аванса за отпуск, если получено уведомление о сокращении и предложение об увольнении?
Оплата проезда к месту отдыха - что происходит при увольнении после предоставления отпуска авансом?
Продолжительность отпуска и возможность взять его не авансом при работе и уходе в декретный отпуск
Вопрос о продлении отпуска на дни болезни при увольнении по графику сокращения численности работников
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут