Возможны ли увольнения из-за несоответствия выручки ожиданиям руководства в роли управляющего магазином?

Вопрос №11030980 из г. Краснодар
опубликован 15.07.2016, 08:58

Могут ли уволить или понизить в должность управляющего магазином на основании того что выручка не соответствует ожиданиям руководства. Есть ли смысл держаться за рабочее место, или руководство может просто сделать ревизию (а недостача есть всегда и везде, и договор о мат. ответственности тоже) и на основании этого уволить с занимаемой должности.

Читать ответы (1)

Лучший ответ

Рекомендуется

Гушкина Зоя Михайловна

Адвокат Краснодар, стаж 38 лет

4.7 7367 отзывов

"Трудовой кодекс Российской Федерации" от 30.12.2001 N 197-ФЗ

(ред. от 03.07.2016)

Статья 72. Изменение определенных сторонами условий трудового договора

Изменение определенных сторонами условий трудового договора, в том числе перевод на другую работу, допускается только по соглашению сторон трудового договора, за исключением случаев, предусмотренных настоящим Кодексом. Соглашение об изменении определенных сторонами условий трудового договора заключается в письменной форме.

----------------

Всё остальное - вопрос ваших личных взаимоотношений с работодателем.

15.07.2016, 10:34

Вопрос как раз в личных взаимоотношениях.
Хотелось бы узнать на сколько легко руководство сможет уволить, если ему эта мысль взбрела в голову( вопрос был про то что - есть ли смысл бодаться/судиться?). По идее просто сделать ревизию и по результатам недостачи может элементарно уволить по статье - в связи с утратjй доверия.

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Возможны ли увольнения из-за несоответствия выручки ожиданиям руководства в роли управляющего магазином?

Юридические услуги в Краснодар

Похожие вопросы