В принципе, что будут сокращения никакой информации не было заранее сказано.

Вопрос №1116069 из г. Ноябрьск
опубликован 25.09.2010, 22:11

Меня сегодня поставили в известность что я попадаю под сокращение. Я работаю в крупной иностранной нефтяной компании. В принципе, что будут сокращения никакой информации не было заранее сказано. В отделе персонала больше чем уверен буду предлагать уволится по соглашению сторон и предлагать компенсацию, но мне бы очень хотелось остаться в компании. Стаж работы у меня 5 лет по профилю (в этой компании работаю 2.5 года), два диплома (средне-специальное и высшее с отличием). По работе никаких нареканий не было. В прошлом году во время кризиса уже столкнулся с подобной ситуации, но настоял на своем и остался работать. Подскажите пожалуйста как мне правильно себя повести, чем аргументировать и что нужно говорить что бы добиться положительного для себя результата. Заранее спасибо.

Читать ответы (1)

Лучший ответ

Рекомендуется

Удалено

Юрист Ставрополь, стаж 20 лет

4.1 122170 отзывов

Артём, естественно нужно увеличить производительность труда, для того чтобы доказать свою профпригодность. Пробуйте узнать у руководителя что именно его в Вас не устраивает и направьте все свои силы на исправление ошибок, которые не устраивают руководство. Но если будет сокращение и Вас решили сократить, можно посоветовать одно, не соглашайтесь на увольнение по соглашению сторон, а именно на увольнение по сокращению. Удачи Вам.

25.09.2010, 22:20

Задать вопрос юристу

1 юрист дали 1 ответ на вопрос

Средний стаж юристов: 20 лет
Первый ответ получен через 9 минут

Консультация по Вашему вопросу

8 800 505-91-11

звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Юристы ОнЛайн: 15 из 47 462 Поиск Регистрация