Старшему кассиру грозит увольнение по статье из-за непоказанных денег в сейфе - ошибки или необоснованное решение?
опубликован 14.08.2016, 13:14
Я работаю старшм кассиром. Меня вызвал диретор и сказал что мне переложили деньги в сейф а я их не показала в плюсах и минусах. Поэтому будет увольнять по статье. Вечером когда я считала сейф я увидела этот плюс и так как была пятница ночь, то оставила записку своей сменщице что деньги лишние. Чтобы узнать в понедельник не было ли у нас перевложения или недовложения в инкассаторскую сумку. Могут ли за это уволить по статье.?
Добрый день!
Пока Вас увольнять не за что. Для начала, если работодатель считает, что Вы нарушили какие-то установленные в организации правила (установленные локальными нормативными актами), то с Вас должны затребовать объяснение.
Если есть нарушения у Вас как у материально-ответственного лица, то Вас могут попробовать уволить в связи с утратой доверия (п. 7 ст. 81 ТК РФ) или за однократное грубое нарушение (п. 6 ст. 81 ТК РФ).
Ключевое слово - могут попробовать)
3 юристa дали 3 ответa на вопрос
Средний стаж юристов: 16 лет
Первый ответ получен через 1 минуту
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Трудовой кодекс Российской Федерации
нет,.не должны уволить.Если уволят обращайтесь в прокуратуру и суд,ст.392 ТК
Здравствуйте.
По ст.10 ФЗ о прокуратуре обратитесь с жалобой к прокурору
Юристы ОнЛайн: 51 из 47 455 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Москва
Похожие вопросы
Был суд по статья 158 часть 1 было примирение работаю в магазине кассиром могут узнать об этом на работе? Уволить могут?
Руководство компании лишило премии работника после кражи в магазине - законные действия?
Кассир нашего предприятия признана в хищении денег из сейфа магазина - можно ли ее уволить?
Влияет ли примирение в суде по статье 158 часть 1 на мою работу кассиров в магазине?
По этой программе работают 2 года.
Вопрос о законности списания недостачи на кассира в магазине одежды
Кассира в банке грозит увольнение по неизвестной статье - почему и какие выгоды может получить работодатель?
Проблемы с пропуском ребенка в детский сад - разрушение планов и непонятные правила
Дело в том что это было в пятницу, а ребенок об этом сказал только в понедельник вечером. И побоев нет, был разбит нос.
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут