Работник на больничном хочет узнать, будет ли считаться прогулом его отсутствие на работе в чужую смену
опубликован 13.09.2016, 06:57
Я был на больничном с 6 по 12.сентября, работаю 2/2 по 12 часов, день, ночь, с семи до семи.13 сентября у моей бригады выходной, на работу в смену мне 14-го,по графику. Не будет ли считаться прогулом, не выход 13-го,в чужую смену? (позвонил мастеру другой смены, она сказала, что нужно выходить в свою смену, что сделает запись в журнале, что я выхожу завтра. Спрашиваю, т.к.моя смена начинается с 7-ми,а начальство приходит на работу к 8-ми,у меня уже было обращение в труд. Инспекцию по донорству, за что РД был наказан, поэтому реально, жду от них любых подвохов, я работник уже не угодный).
Вы должны выходить на работу согласно установленного графика работы. Изменять график работы работодатель без предварительного уведомления Вас, не вправе.
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 20 лет
Первый ответ получен через 4 минуты
Юристы ОнЛайн: 44 из 47 455 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Вологда
Похожие вопросы
Я работаю по сменному графику 2/2, больничный лист закрыли 26, а 27,28 по графику выходные дни. Когда надо выйти на работу?
Как поступить, если работаешь в ОАО РЖД и попал на больничный или отпуск в день ночной смены?
Считаются ли часы на обязательных работах если я на больничном.
Как правильно планировать возвращение на работу после отпуска при несовпадении сменного графика
График работы скользящий если выписали с больничного приступать к работе на следующий день или в свою смену по графику.
Сегодня выписан с больничного, сегодня же с 20:00 моя ночная смена по графику. Как выходить на смену?
Требование работодателя работникам выходить на работу в дни, которые должны являться им выходными, противоречит законодательству?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут