Как уволиться с работы после работы всего три дня? Справедливо ли отработать 12 дней согласно трудовому кодексу без предоставления трудовой книжки и подписания договора?
Вопрос №11398530
из г. Краснодар
опубликован 21.09.2016, 22:51
опубликован 21.09.2016, 22:51
Скажите, пожалуйста, можно ли уволиться с работы, если проработал всего три дня? Или нужно отработать 12 дней по трудовому кодексу?
(Добавлю, трудовую книжку не сдавала, в ней никаких пометок не делали. Со мной заключили договор, который я еще дже не подписывала. )
Читать ответы (3)
Лучший ответ
Рекомендуется
Добрый вечер. Если Вы на испытательном сроке то предупредить нужно за 3 дня. Если не наиспытательном сроке то предупредить должны за 2 недели.
21.09.2016, 22:56
Задать вопрос юристу
3 юристa дали 3 ответa на вопрос
Средний стаж юристов: 9 лет
Первый ответ получен через 3 минуты
Если Вас не оформили официально- можете не отрабатывать.
Но и взыскать деньги за эти три дня без оформления Вам будет сложно, если работодатель откажется платить.
21.09.2016, 22:55
Если вы не подписали трудовой договор. Соответственно если трудовые отношения не возникли, на основании чего вообще работать.
21.09.2016, 22:57
Юридические услуги в Краснодар
Взыскание заработной платы
1098
Взыскание компенсаций больничного
969
Взыскание невыплаченной заработной платы
1069
Помощь в восстановлении на работе
1059
Оспаривание незаконного увольнения
1074
Изменение оснований увольнения
1006
Оспаривание записей в трудовой книжке
1000
Обжалование дисциплинарного взыскания
1021
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании
1002
Судебное представительство
1069
Коллективный иск к работодателю
984
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве
948
Помощь при отсутствии безопасных условий труда
924
Помощь при переводе на неполную ставку
918
Составление претензий в трудовую инспекцию
1074
Консультации по трудовому законодательству
1084
Расторжение срочного трудового договора
971
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц
1047
Привлечение сотрудников к ответственности
966
Составление должностных инструкций
1034
Похожие вопросы
Вопросы о расторжении трудового договора - отказ от отработки положенных двух недель и выплата за две отработанные смены
Если я работаю по договору без трудовой книжки, и хочу сегодня уволиться могу ли я?и надо ли отрабатывать 14 дней?
Супруга приняла решение не работать в компании - как разорвать отношения с работодателем и аннулировать трудовой договор?
Если я пришла на работу, отработала 1 день и решила уволиться, могу ли я сделать это сразу без отработки?
Могу ли я уволиться без отработки если у меня есть две недели отпуска не отгулянного.
Методы увольнения без отработки - как обойти требования работодателя?
Как уволиться после 10 дней работы без трудового договора и отработки?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут