Как получить невыплаченные деньги по исполнительному листу от работодателя (ООО) после решения суда?
опубликован 05.10.2016, 10:59
Вам необходимо написать заявление на имя старшего судебного пристава о принятии мер, такое заявление лучше составить в 2-х экземплярах один направить в УФССП второй останется у Вас, в течении 30 дней, а в случае обращения через «Интернет» 15 дней, в Ваш адрес должно придти соответствующее письмо в котором будет указано какие меры приняты для исполнения судебного акта, в случае молчания или же отсутствия действий со стороны приставов, обращайтесь в суд и признавайте их действия (бездействия) незаконными, после того как решение вступит в законную силу обращайтесь в суд о взыскании морального вреда и всех судебных расходов связанных с обращением в суд. Пожалуй это один из способов, заставить приставов работать.
4 юристa дали 4 ответa на вопрос
Средний стаж юристов: 8 лет
Первый ответ получен через 50 секунд
Это компетенция приставов. Связывайтесь с ними
Возьмите в суде дубликат исполнительного листа и передайте приставам на исполнение. Всего наилучшего.
Я пыталась отозвать у работодателя исполнительный лист,
А почему лист не у пристава?!
Юристы ОнЛайн: 81 из 47 457 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Абакан
Похожие вопросы
Какие сроки для исполнения решений суда об отмене дисциплинарного взыскания и компенсации морального вреда?
Исполнительный лист - восстановление на работе и выплата заработной платы или разделение на два производства?
Почему работодатель обязан выплатить присужденную судом сумму за вынужденный прогул и как преодолеть препятствия
Исполнение требований по возмещению ущерба за вынужденный прогул
Судное решение о восстановлении на работе и выплате вынужденного прогула
Суд восстановил истца на работе - как взыскать средний заработок за вынужденный прогул и нужен ли исполнительный лист?
Работодатель применил подоходный вычет без указания в решении суда - было ли это законно?
Споры о труде - суд восстановил меня на работе, но решение не вступило в силу
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут