Часов, возьмут ли меня работать в детские сады?
опубликован 10.10.2016, 19:57
Добрый вечер, Алиме!
Конечно, можете. Как часть, так и полный отпуск.
По Трудовому Кодексу:
Статья 122. Порядок предоставления ежегодных оплачиваемых отпусков
Оплачиваемый отпуск должен предоставляться работнику ежегодно.
Право на использование отпуска за первый год работы возникает у работника по истечении шести месяцев его непрерывной работы у данного работодателя. По соглашению сторон оплачиваемый отпуск работнику может быть предоставлен и до истечения шести месяцев.
2 юристa дали 2 ответa на вопрос
Средний стаж юристов: 21 год
Первый ответ получен через 3 минуты
Здравствуйте! Взять часть отпуска вы можете, если отработали в детском садике не менее шести месяцев с момента официального оформления.
Юристы ОнЛайн: 88 из 47 456 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Краснодар
Похожие вопросы
Определение периода отпуска после работы в Доме ребенка и возврате на прежнее место работы в детском саду
Компенсация за оставшиеся дни отпуска - возможно ли взять 14 дней компенсации?
Вопрос по отпуску в детском саду - возможность взять отпуск перед декретом при регулярных периодах отпусков
Работаю в детском саду младшим воспитателем, через сколько месяцев я могу взять первый отпуск?
Возможно ли взять 14 дней оплачиваемого отпуска после 10 месяцев работы? Опыт младшего воспитателя в детском саду.
Вопрос о возможности взятия оставшихся дней отпуска в детском саду
Могу ли я, работая воспитателем в малокомплектном детском саду, взять отпуск в праздничные дни?
Процедура декретного отпуска в детском саду
Как оформить отпуск для работников детского сада, уходящих в декретный отпуск в 2016 году?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут