Работодатель оплачивает только 11 часов, аргументируя тем, что у меня 1 час обеда.
Вопрос №1149298
из г. Волгоград
опубликован 11.11.2010, 10:56
опубликован 11.11.2010, 10:56
У меня 12 часовой рабочий граграфик. Обед не регламентирован. Работодатель оплачивает только 11 часов, аргументируя тем, что у меня 1 час обеда. А также отказывается платить праздничные дни и отпуск разделил на 2 части, без моего согласия.
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется
Нет, ваш работодатель поступает не в соответствии с законом. Если вы хотите, чтобы вам оплачивали праздничные, попробуйте написать заявление, отправив его заказным письмом, ценным с описью вложения. А также вы вправе использовать свой отпуск 28 календарных дней без дробления, об этом вы также можете написать заявление работодателю и отправит его вышеуказанным способом. Однако, помните, что такое поведение отношений с работодателем не улучшит.
11.11.2010, 12:48
Оценка автора вопроса:
Огромное спасибо за Ваш быстрый ответ. Вы мне очень помогли. Ещё раз спасибо за Вашу помощь. Побольше бы таких сайтов,чтобы люди могли быстро получить помощь квалифицированного юриста.
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 3 года
Первый ответ получен через 1 час
Юристы ОнЛайн: 9 из 47 463 Поиск Регистрация
Юрист, стаж 14 лет онлайн
г.Москва
Строков В.А.
4.6
2 245
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 15 лет онлайн
г.Ставрополь
Ковалев Ю.С.
5
388
отзывов
Спросить
Адвокат, стаж 20 лет онлайн
г.Липецк
Баранов М.А.
4.9
7 447
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 9 лет онлайн
г.Кострома
Сальникова Т. С.
5
504
отзыва
Спросить
Адвокат, стаж 10 лет онлайн
г.Екатеринбург
Шестаков О.И.
5
233
отзыва
Спросить
Юрист онлайн
г.Москва
Наумова Т.Ю.
5
1 731
отзыв
Спросить
Юридические услуги в Волгоград
Взыскание заработной платы
1098
Взыскание компенсаций больничного
969
Взыскание невыплаченной заработной платы
1069
Помощь в восстановлении на работе
1059
Оспаривание незаконного увольнения
1074
Изменение оснований увольнения
1006
Оспаривание записей в трудовой книжке
1000
Обжалование дисциплинарного взыскания
1021
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании
1002
Судебное представительство
1069
Коллективный иск к работодателю
984
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве
948
Помощь при отсутствии безопасных условий труда
924
Помощь при переводе на неполную ставку
918
Составление претензий в трудовую инспекцию
1074
Консультации по трудовому законодательству
1084
Расторжение срочного трудового договора
971
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц
1047
Привлечение сотрудников к ответственности
966
Составление должностных инструкций
1034
Похожие вопросы
Входит ли время обеда в рабочее время.
Особенности табеля технического персонала в школе - отсутствие перерыва на обед и сокращение рабочего времени
Работодатель установил 10-часовой рабочий день со смещением на обед - правомерен ли его подход?
Сокращение обеденного времени - законное ли желание работодателя не оплачивать его?
Неправомерная ограничение отпусков и рабочего времени в салоне сотовой связи
Оплата за 12-часовую смену при отсутствии оплаты полуторачасового обеда - законность положения.
Рабочий график меняется без предупреждения - могут ли работодатели убавлять часы и не компенсировать их?
Как получить оплату за переработанные часы, работая без обеда в школьной столовой?
Если не обязательно, то как я могу добиться от работадателя прислушится ко мне и на что я могу в этой ситуации сослаться?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут