Как получить задолженность по зарплате и компенсацию, а также возместить моральный ущерб от работодателя?

Вопрос №11501405 из г. Уфа
опубликован 12.10.2016, 19:49

Мне работодатель не выплачивает зарплату за июль, август и отпускные сентябрь месяц. Не аванса, не расчёта.На неоднократное обращению к руководителю организации, просьбам, письменным прошением об выплате заработной платы ответа не поступало и никакой реакции... Что и как мне действовать что бы сне выплатили причитающую мне задолэность по заработной плате, компенсацию и моральный ущерб потому как мне приходиться занимать деньги для оплаты ЖКХ, детского садика, автокредита и начисленные проценты за не своевременное погашение кредита.

Читать ответы (4)

Лучший ответ

Рекомендуется

Филиппова Ольга Александровна

Адвокат Санкт-Петербург, стаж 15 лет

4.8 1811 отзывов

Юрий!

Вы вправе обратиться в суд с иском о взыскании заработной платы.

Работник имеет право обратиться в суд за разрешением индивидуального трудового спора в течение трех месяцев со дня, когда он узнал или должен был узнать о нарушении своего права, а по спорам об увольнении - в течение одного месяца со дня вручения ему копии приказа об увольнении либо со дня выдачи трудовой книжки.

За разрешением индивидуального трудового спора о невыплате или неполной выплате заработной платы и других выплат, причитающихся работнику, он имеет право обратиться в суд в течение одного года со дня установленного срока выплаты указанных сумм, в том числе в случае невыплаты или неполной выплаты заработной платы и других выплат, причитающихся работнику при увольнении (ст. 392 ТК РФ).

13.10.2016, 11:25

Задать вопрос юристу

4 юристa дали 4 ответa на вопрос

Средний стаж юристов: 20 лет
Первый ответ получен через 4 минуты

Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:

Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)

Статья 392. Сроки обращения в суд за разрешением индивидуального трудового спора

Балахтин Филипп Викторович

Юрист из города Новороссийск, стаж 25 лет

4.6 11965 отзывов

Пишите заявление в Государственную трудовую инспекцию и прокуратуру с жалобой на работодателя, который не выплачивает вам заработную плату.

12.10.2016, 19:53

Спросить юриста

Мирских Руслан Александрович

Юрист из города Санкт-Петербург

4.3 3208 отзывов

Здравствуйте. Подавайте исковое заявление в суд о взыскании заработной платы. И также жалобу в трудовую инспекцию. Удачи Вам.

12.10.2016, 19:55

Спросить юриста

Сырова Александра Михайловна

Юрист из города Ульяновск

4.3 15281 отзыв

Здравствуйте! Если Вы уволены обращайтесь в суд с требованием об оплате задолженности по заработанной плате, компенсации за ее задержку и возмещении морального вреда. Одновременно с жалобой можете обратиться в трудовую инспекцию, прокуратуру.

12.10.2016, 19:55

Спросить юриста