Процедура банкротства ООО - рассмотрение задолженности по з/плате и вопросы увольнений до назначения конкурсного управляющего

Вопрос №11516105 из г. Калуга
опубликован 15.10.2016, 15:55

Предстоит процедура банкротства ООО. Задолженность по з/плате 6 месяцев. Каким образом будут ее гасить, надо ли увольняться до назначения конкурсного управляющего? Куда обращаться: в суд или прокуратуру? Может ли генеральный директор уволиться сам, до появления конкурсного управляющего?

Читать ответы (2)

Лучший ответ

Рекомендуется

Леонов Андрей Иванович

Юрист Калуга

4.9 233 отзывa

Задолженность, набежавшая до даты принятия судом заявления о банкротстве, будет включена во вторую очередь реестра требований кредиторов и выплачивается за счет денежных средств, сформированных от текущей деятельности, либо от продажи имущества должника в ходе наблюдения, конкурсного производства. Долги по зарплате, возникшие после принятия судом заявления, считаются текущими, но источник их погашения аналогичный. Разница лишь в очередности.

Обычным работникам лучше не увольняться, если нет другого варианта для трудоустройства. Директор, как и любой работник, может уволиться в любое время, просто надо иметь ввиду, что в любом случае на нем будет лежать ответственность за передачу дел либо новому директору, либо конкурсному управляющему...

Нужна будет более подробная консультация обращайтесь.

Арбитражный управляющий Леонов А.И.

15.10.2016, 16:11

Благодарю Вас за полезную консультацию!

Задать вопрос юристу

2 юристa дали 2 ответa на вопрос

Средний стаж юристов: 25 лет
Первый ответ получен через 10 минут

Криухин Николай Валерьевич

Юрист из города Йошкар-Ола, стаж 25 лет

4.6 81472 отзывa

Здравствуйте. Генеральный директор будет смещен со своей должности гораздо раньше... Работнику же надо сейчас заявить о задолженности в арбитражный суд, в котором рассматривается дело о банкротстве.

15.10.2016, 16:06

Спасибо за помощь!

Спросить юриста