Реструкторизация предприятия - судьба неучтенных отпусков при переходе из АО в ООО
Вопрос №11603914
из г. Калуга
опубликован 31.10.2016, 12:48
опубликован 31.10.2016, 12:48
В моем предприятии проходит реструкторизация из АО в ООО, на данный момент за мной как за работником числится 28 неугуленных отпуска за 2015 год и 22 дня за 2016. При увольнении работодатель выплатил бы мне эти отпуска. Но вопрос, в связи с реструкторизацией, что станет с моими отпусками? Должен ли работодатель мне их выплатить? Или же они просто "сгорят".
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется
Здравствуйте. Отпуска не сгорят, но и компенсации не будет. Все останется так же, как было, поскольку организация не меняет ИНН.
31.10.2016, 12:49
Оценка автора вопроса:
Спасибо за ответ !
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 25 лет
Первый ответ получен через 1 минуту
Калькулятор онлайн
Компенсация за задержку зарплаты
Сколько работодатель должен доплатить по ст. 236 ТК РФ за каждый день просрочки.
Рассчитать компенсацию
Все калькуляторы →
Юридические услуги в Калуге
Консультации по трудовому законодательству
13
Составление должностных инструкций
12
Судебное представительство
12
Коллективный иск к работодателю
12
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве
12
Помощь при отсутствии безопасных условий труда
12
Помощь при переводе на неполную ставку
12
Составление претензий в трудовую инспекцию
12
Привлечение сотрудников к ответственности
12
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц
12
Расторжение срочного трудового договора
12
Обжалование дисциплинарного взыскания
12
Похожие вопросы
Реструктуризация предприятия
Работадатель меняет название организации в какие сроки он обязан выплатить расчет и компенсацию за неотгуленный отпуск?
Каковы правила выплаты компенсации за неиспользованный отпуск при увольнении?
Должны ли при увольнении компенсировать все дни неотгуленного отпуска или только за 1,5 года?
Могут ли уволить при банкротстве магазина, если я буду в отпуске?
Действия при изменении места работы и понижении должности в рамках предприятия
У меня подписан приказ на отпуск, но его отменяют за два дня до выходных - что делать?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут