Срок давности привлечения работодателя к административной ответственности - какая дата считается датой совершения правонарушения?
Вопрос №11671236
из г. Владивосток
опубликован 11.11.2016, 07:07
опубликован 11.11.2016, 07:07
Помогите разобраться со сроком давности привлечения работодателя к административной ответственности:
- 1 января (даты условные) работнику было объявлено дисциплинарное взыскание. Работник не согласился и подал иск в суд;-1 февраля районный суд вынес решение о незаконности взыскания. Работодатель не согласился, и подал апелляцию.;-1 марта апелляционный суд оставил решение суда 1-й инстанции в силе.
Вопрос - какую дату считать датой совершения работодателем административного правонарушения (незаконного наложения на работника наказания)?
Читать ответы (2)
Лучший ответ
Рекомендуется
Доброе утро. Приказ о дисциплинарном взыскании признан незаконным, следовательно он с первой даты является таковым, не зависимо от установления этого судом.
11.11.2016, 07:10
Задать вопрос юристу
2 юристa дали 2 ответa на вопрос
Средний стаж юристов: 15 лет
Первый ответ получен через 1 минуту
-1 марта апелляционный суд оставил решение суда 1-й инстанции в силе.
Как видно из вопроса, это-1 марта апелляционный суд оставил решение суда 1-й инстанции в силе.
11.11.2016, 07:09
Оценка автора вопроса:
А вот юрист Бельдяева Н.А. говорит, что это дата вынесения приказа о дис.взыскании. И мотивирует тем, что апелляционный суд лишь подтвердил его незаконность, а нарушение закона произошло 1 января. А вы чем мотивируете?
Юристы ОнЛайн: 21 из 47 462 Поиск Регистрация
PRO
PRO
PRO
PRO
PRO
Юрист, стаж 20 лет онлайн
г.Владикавказ
Абаева М.Н.
5
24 529
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 8 лет онлайн
г.Тула
Кочетков А.В.
5
47 524
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 26 лет онлайн
г.Санкт-Петербург
Злотникова Л.Г.
5
25 284
отзывa
Спросить
Юрист онлайн
г.Армавир
Степанов Э.Э.
5
819
отзывов
Спросить
Юрист онлайн
г.Ессентуки
Луговой И.М.
4.8
106
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 6 лет онлайн
г.Краснодар
Грачёв Г.В.
4.9
3 967
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 19 лет онлайн
г.Калининград
Працко В.А.
4.9
28 956
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 1 лет онлайн
г.Приозерск
Довгань Д.А.
5
582
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 8 лет онлайн
г.Санкт-Петербург
Ткач Н.В.
5
6 745
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 8 лет онлайн
г.Санкт-Петербург
Грейть В.В.
4.9
3 350
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 22 лет онлайн
г.Калининград
Зотиков Д.А.
4.8
1 780
отзывов
Спросить
Адвокат, стаж 10 лет онлайн
г.Екатеринбург
Шестаков О.И.
5
176
отзывов
Спросить
Юрист онлайн
г.Москва
Зайцев О.В.
4.9
58
отзывов
Спросить
Юр. фирма онлайн
г.Москва
ООО НМО СИБИРЬ
5
43
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 23 лет онлайн
г.Самара
Литонин А. В.
5
618
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 15 лет онлайн
г.Ставрополь
Ковалев Ю.С.
5
30
отзывов
Спросить
Юридические услуги в Владивосток
Представительство в суде по гражданским делам
1030
Представительство в суде кассационной инстанции
940
Представительство в суде по административным делам
907
Представительство в судах общей юрисдикции
1012
Представительство в суде апелляционной инстанции
971
Представительство в арбитражном суде
975
Представительство интересов в арбитражном суде
901
Похожие вопросы
Работодатель вынужден восстановить уволенного работника после отмены решения в кассации
Суд оправдал Работодателя, т.к. Работнику было необходимо было доказывать, что кражу документов он не совершал.
Допустимость привлечения работника к дисциплинарной ответственности в период болезни
Работник восстановлен в должности с взысканием суммы вынужденного прогула - что грозит работодателю?
Проблемы взыскания алиментов - работник столкнулся с отказом суда при иске к работодателю\nРаботник вынужден бороться
Законно ли наложение дисциплинарного взыскания на работника, находящегося на больничном?
Как работнику бороться за свои права
Определение дня увольнения и возможность взыскания зарплаты до решения апелляционной инстанции
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут