Премия по приказу 1010 за 3 кв.дисс. Взыскание за октябрь, подписана премия в ноябре. Законно или нет лишение премии КП.
Вопрос №11683388
из г. Пермь
опубликован 13.11.2016, 11:45
опубликован 13.11.2016, 11:45
Премия по приказу 1010 за 3 кв.дисц. Взыскание за октябрь, подписана премия в ноябре. Законно или нет лишение премии ГП.
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется
Здравствуйте, Людмила!
До выплаты премии работодатель вправе вносить изменения в приказ о ее назначении. Основания для лишения премии должны быть указаны в положении о премиях и надбавках, которые действуют у конкретного работодателя.
13.11.2016, 12:14
Задать вопрос юристу
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 17 лет
Первый ответ получен через 29 минут
Юридические услуги в Пермь
Взыскание заработной платы
1098
Взыскание компенсаций больничного
969
Взыскание невыплаченной заработной платы
1069
Помощь в восстановлении на работе
1059
Оспаривание незаконного увольнения
1074
Изменение оснований увольнения
1006
Оспаривание записей в трудовой книжке
1000
Обжалование дисциплинарного взыскания
1021
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании
1002
Судебное представительство
1069
Коллективный иск к работодателю
984
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве
948
Помощь при отсутствии безопасных условий труда
924
Помощь при переводе на неполную ставку
918
Составление претензий в трудовую инспекцию
1074
Консультации по трудовому законодательству
1084
Расторжение срочного трудового договора
971
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц
1047
Привлечение сотрудников к ответственности
966
Составление должностных инструкций
1034
Похожие вопросы
Может ли бухгалтерия не выплатить премию за ноябрь и декабрь а так же квартальную премию?
Требование финансового органа о лишении работника К. квартальной премии - правомерно или нет?
Несправедливое лишение премии работнику за дисциплинарное взыскание - юридический анализ
Как правильно в приказе на лишении премии работнике написать: Лишить премии 100% Или снизить премию на 100% В чем разница.
Не получила годовую премию и пропустила начисление октябрьской - проблемы с выплатами и чек-листом
Спор о правомерности лишения части премии без приказа - головное управление требует возмещение разницы
Нарушение условий договора - начальник не выплачивает премию, не принимает мер по лишению ее. Что делать в этой ситуации?
Важно ли какая премия (годовая, квартальная или по приказу 1010)?
Юридическая оценка приказа командира о возврате премии - законные действия или нарушение?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут