Задано вопросов 2, из них VIP - 0
Новосибирск, 21.11.2016, 08:42

Могут ли уволить за больничный продолжительностью 3 недели?

Вопрос №11734838 из г. Новосибирск
опубликован 21.11.2016, 08:42
Могут ли уволить за больничный продолжительностью 3 недели?
Читать ответы (3)
Лучший ответ
Рекомендуется

Трудовым законодательством не предусмотрено таких оснований для увольнения, как болезнь. Даже при продолжительности нетрудоспособности в несколько месяцев, работодатель не имеет права уволить своего работника. Исключение - признание работника полностью неспособным к трудовой деятельности в соответствии с медицинским заключением, выданным в порядке, установленном федеральными законами и иными нормативными правовыми актами Российской Федерации, т.е. установление работнику инвалидности (п. 5 ст. 83 ТК РФ.)

21.11.2016, 11:08
Задать вопрос юристу

3 юристa дали 3 ответa на вопрос


Средний стаж юристов: 15 лет
Первый ответ получен через 1 минуту

Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:

Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)

Здравствуйте Алёна. Если работник находится на больничном, уволить его в этот период нельзя, за исключением увольнения по собственному желанию. За больничный вообще не увольняют.

21.11.2016, 08:44
Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7

Здравствуйте. Нет по данной причине и во время нахождения ребенка на больничном уволить его работодатель не имеет право.

21.11.2016, 08:45
Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7
Похожие темы:
Уволить за больничные

Юридические услуги в Новосибирск

Взыскание заработной платы 1098 Взыскание компенсаций больничного 969 Взыскание невыплаченной заработной платы 1069 Помощь в восстановлении на работе 1059 Оспаривание незаконного увольнения 1074 Изменение оснований увольнения 1006 Оспаривание записей в трудовой книжке 1000 Обжалование дисциплинарного взыскания 1021 Отмена приказа о дисциплинарном взыскании 1002 Судебное представительство 1069 Коллективный иск к работодателю 984 Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве 948 Помощь при отсутствии безопасных условий труда 924 Помощь при переводе на неполную ставку 918 Составление претензий в трудовую инспекцию 1074 Консультации по трудовому законодательству 1084 Расторжение срочного трудового договора 971 Консультации по трудовому законодательству юридических лиц 1047 Привлечение сотрудников к ответственности 966 Составление должностных инструкций 1034

Похожие вопросы

Не нашли ответ на свой вопрос?

Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских