Задано вопросов 3, из них VIP - 0
Омск, 28.11.2016, 10:03

Образец заявления трудоустройство.

Вопрос №11779588 из г. Омск
опубликован 28.11.2016, 10:03
Вправе ли кадровые агентства брать плату за трудоустройство? Вот образец заявления который они высылают каждому. Г. Красноярск ул. Железнодорожников д. 17 каб. 513 т. 8 (391) 205-09-69, 8-983-282-95-94 2050969@mail.ru ЗАЯВЛЕНИЕ В Информационно-Кадровый Центр «Северный Поток» На оказание информационных услуг по трудоустройству вахтовым (сезонным, постоянным) методом работы Должность 1.ДАННЫЕ О КЛИЕНТЕ ФамилияимяОтчество Дата рождения Документ, удостоверяющий личностьсерияномер Кем выдандата выдачи Место регистрации (прописка) Место жительства (фактическое) Домашний телефонсотовый телефон Контактный телефон 2.ДАННЫЕ ОБ УСЛУГЕ Для получения информационной услуги по трудоустройству вахтовым (сезонным, постоянным) методом работы, Клиент обязан предоставить в ИКЦ «Северный Поток» копи документов: копии документов подтверждающие профессиональные, квалификационные данные Клиента (диплом, удостоверение, свидетельство и т.п.); копии трудовой книжки (все страницы), За предоставление информационной услуги по трудоустройству вахтовым (сезонным, постоянным) методом: составление резюме (установленной ИКЦ «Северный Поток» формы) и внесение его в базу данных ИКЦ «Северный Поток»); предоставление информации о потенциальном работодателе, заинтересованном в приеме на работу Клиента и удовлетворяющем требования Клиента по условиям труда и заработной платы - Клиент обязан внести предоплату в размере 500 (Пятьсот рублей) 00 копеек, путем перечисления денежных средств на сберкарту 4276 3100 3661 24 24 срок действия 10/2019 г. ИКЦ «Северный Поток», чек об оплате необходимо отправить в электронном виде в ИКЦ «Северный Поток». При получении вызова на работу Клиент обязуется оплатить работу кадрового центра в сумме от 6000 (шести тысяч рублей). Срок оказания информационной услуги по трудоустройству вахтовым (сезонным, постоянным) методом работ – неограничен. В случае самостоятельного трудоустройства, Клиент обязан сообщить в ИКЦ «Северный Поток», в этом случае возврату не подлежат: а) копии документов, сданные Клиентом для внесения их в базу данных ИКЦ «Северный Поток», б) сумма, оплаченная за оказание информационной услуги по трудоустройству вахтовым (сезонным, постоянным) методом работ. Также возврат документов и уплаченной суммы не осуществляется в случае самостоятельного отказа клиента от услуг ИКЦ «Северный Поток» и нарушений условий настоящего заявления. Я, нижеподписавшийся (далее Клиент), данные которого указаны в разделе 1 настоящего Заявления), на момент подписи в настоящем Заявлении с данными об информационной услуге ознакомлен и прошу ИКЦ «Северный Поток», оказать помощь по трудоустройству вахтовым (сезонным, постоянным) методом работ на условиях, указанных в разделе «2» настоящего Заявления. Я ознакомлен, понимаю, полностью согласен и обязуюсь неукоснительно соблюдать Условия указанные в настоящем Заявлении, принимая на себя все права и обязанности Клиента, указанные в нем. Обязуюсь своевременно рассматривать предложенные варианты трудоустройства, являться на собеседование с потенциальными работодателями в соответствии с выданным направлением (на собеседование, на работу), своевременно сообщать работникам кадрового агентства о результатах собеседования (в день получения направления, с отметкой отдела кадров в направлении). Я обязуюсь незамедлительно сообщать в ИКЦ «Северный Поток» о изменении номера телефона, а также о самостоятельном трудоустройстве. Ставя свою подпись под настоящим Заявлением, я подтверждаю, что согласен с передачей моих персональных данных изложенных в документах указанных в п.2 настоящего Заявления, третьим лицам. Второй экземпляр заявления мною получен, с условиями на оказание информационной услуги по трудоустройству вахтовым (сезонным, постоянным) методом работ, и с утвержденными в ИКЦ «Северный Поток» формами документов, сопровождающих оказание информационной услуги, ознакомлен в полном объеме. «»2016 г. // Подпись ф.и.о. 3.ДАННЫЕ О МЕНЕДЖЕРЕ ИКЦ «Северный Поток» принявшем документы «»2016 г. //
Читать ответы (4)
Лучший ответ
Рекомендуется

Кадровые агенства берут плату за предоставленные услуги по поиску вакансий, на основании заключенного с вами договора, если вы не готовы платить за эти услуги тогда можно отказаться от них.

28.11.2016, 10:12
Оценка автора вопроса:
Хороший ответ. Спасибо!
Задать вопрос юристу

4 юристa дали 4 ответa на вопрос


Средний стаж юристов: 6 лет
Первый ответ получен через 52 секунды

Добрый день! Да, имеют право. Но договор с ними никто не принуждает заключать, можете отказаться от их услуг

Удачи Вам и всего хорошего, обращайтесь ещё, если будут вопросы.

28.11.2016, 10:03
Оценка автора вопроса:
Спасибо, я у Вас в долгу!

Можете подписать данный договор, это ваше право. Но в 99 % помощь в трудоустройстве оказана не будет, просто предоставят вам данные различных работодателей, который откажут вам.

28.11.2016, 10:05
Оценка автора вопроса:
Спасибо за дельный совет!
Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7

Нормальные кадровые агентства берут плату с работодателей, а не с соискателей. Не соглашайтесь на оплату, иначе потеряете деньги. Почитайте отзывы о данной компании в интернете.

28.11.2016, 12:27
Оценка автора вопроса:
Спасибо за объяснение!

Юристы ОнЛайн: 18 из 47 462 Поиск Регистрация

Юридические услуги в Омск

Взыскание заработной платы 1098 Взыскание компенсаций больничного 969 Взыскание невыплаченной заработной платы 1069 Помощь в восстановлении на работе 1059 Оспаривание незаконного увольнения 1074 Изменение оснований увольнения 1006 Оспаривание записей в трудовой книжке 1000 Обжалование дисциплинарного взыскания 1021 Отмена приказа о дисциплинарном взыскании 1002 Судебное представительство 1069 Коллективный иск к работодателю 984 Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве 948 Помощь при отсутствии безопасных условий труда 924 Помощь при переводе на неполную ставку 918 Составление претензий в трудовую инспекцию 1074 Консультации по трудовому законодательству 1084 Расторжение срочного трудового договора 971 Консультации по трудовому законодательству юридических лиц 1047 Привлечение сотрудников к ответственности 966 Составление должностных инструкций 1034

Похожие вопросы

Не нашли ответ на свой вопрос?

Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских