Когда должен быть приказ об увольнении по сокращению штатов из МВД и необходимость написания рапорта

Вопрос №1180188 из г. Губкин
опубликован 20.12.2010, 19:03

Меня увольняют по сокращению штатов (пункту Е закона о милиции) из МВД, уведомление я получила 22 октября. Скажите, когда должен быть приказ о моем увольнении - 22 или 23 декабря? И должна ли я сама писать рапорт на увольнение по сокращению? Заранее благодарна!

Читать ответы (2)

Лучший ответ

Рекомендуется

Шевченко Сергей Алексеевич

Юрист Москва, стаж 35 лет

4.7 679 отзывов

Уважаемая, Татьяна! Ни каких рапортов об увольнении!!!! А если кадры пропустят срок расчета!!! это только плюс!!! Процедура начнется заново!!! Т.е если Вас предупредили ( по ЗАКОНУ) об увольнении с 22.10., то срок начинает течь в соответствии со ст. 14 ТК РФ со следующего дня, т.е с 23.10., и , если Вас не уволили ( читать -не выплатили расчет и компенсации,не выдали трудовую книжку ), 23.12.- ПРОЦЕДУРА увольнения- ЗАНОВО!!! Пишите, по договору платной юридической помощи, окажу услугу по защиту от произвола МВД!!!

20.12.2010, 20:55

Задать вопрос юристу

2 юристa дали 2 ответa на вопрос

Средний стаж юристов: 24 годa
Первый ответ получен через 8 минут

Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:

Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)

Статья 14. Исчисление сроков

8 800 505-91-11

Татьяна, здравствуйте! Уведомление должно быть вручено за два месяца до увольнения. Значит, приказ об увольнении должен быть датирован, как минимум, 22 декабря (на практике, считают именно так).

Что касается рапорта - то в этой ситуации он не обязателен. Кто пишет, кто не пишет. Это увольнение НЕ по инициативе сотрудника..

С уважением,

Харченко О.В.

20.12.2010, 19:11

Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7

Спросить юриста