И ещё один вопрос-недавно я ходила в отпуск на неделю а сейчас они меня пугают тем что ели я не напишу эти 2 вышеперечисленных

Я работала 6 месяцев никаких притензий ко мне не было, потом я забеременнела, начальство сразу начало меня угнетать говорить что я самый плохой продавец у меня самые маленькие выручки и тому подобное (хотя я видела бумаги из которых следует что это не так) потом мне сказали что переведут меня на склад где мне придётся таскать коробки и предложили работать на полставки под предлогом того что им просто нечем мне платить и я им не нужна. В день зарплаты которую итак уже на неделю задержали мне сказали написать заявление об увольнении по собственному желанию 31 ым числом декабря и сразу написать заявление по пиёму на работу от 1 января объясняя это тем что фирмой раньше управляло 3 человека а теперь будет управлять 2 и идет перераспределение штата и я перехожу в штат к другому начальнику на тех же условиях договора. Помогите пожалуйста мне разобраться в этом вопросе. И ещё один вопрос-недавно я ходила в отпуск на неделю а сейчас они меня пугают тем что ели я не напишу эти 2 вышеперечисленных заявления то они меня уволят за прогуленную неделю, якобы никакого заявления на отпуск у них нет (хотя уходила в отпуск я естественно его писала и подписывала у заведующей как обычно) могут ли они так сделать? Заранее спасибо!